生活垃圾破碎机原理(生活垃圾制氢原理)这都可以
信息来源:互联网 发布时间:2023-09-08
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4000-5500元/月13、安全员1名男性大专及以上学历,40周岁以下,熟练操作办公软件(Word\Excel\PPT\CAD),有一定公文写作基础;对国家安全、消防、职业卫生法律法规有一定的了解具备一定的危险化学品、电气、机械等专业知识或具有安全生产管理工作经验者优先。
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35岁以下,大专及以上计算机相关专业,熟悉和掌握各种计算机软硬件,月薪3500-45005.QA工程师1名:不限,45岁以下,5年以上质量相关工作经验,工作计划性及执行力强,本科及以上质量相关专业,月薪8000-10000。
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会计:全日制本科,具有中级会计师资格证书,年龄40岁以下工资:4000元待遇:缴纳五险,双休,法定节假日联系人:马彦宇电话:18947305558致电请说明来自众达人力资源公众号乌海中玻特种玻璃有限责任公司。
1.原料中控工1人,性别男,年龄18-35岁,学历高中及以上,薪资3000-4000元;2.熔化中控工1人,性别男,年龄18-35岁,学历高中及以上,薪资3500-4500元;3.钳工5人,性别男,,年龄18-45岁,学历初中及以上有工作经验优先,薪资3500-4500元;
4.包装工5人性别男,年龄18-40岁,学历初中及以上薪资4500-6000元(计件);5.出入库工5人,性别男,年龄18-45岁,学历初中及以上,薪资3500-6000元;6.水洗砂工3人,性别男,年龄18-45岁,学历初中及以上,薪资6000-7500元(计件);
7.余热电站工5人,性别男,年龄18-45岁,学历初中及以上,薪资3500-4500元;8.变电工5人,性别不限,年龄18-45岁,学历初中及以上,薪资3500-4000元;9.煤气压缩机工,5人,性别男,年龄18-45岁,学历初中及以上,薪资3500-4000元;
10.其它操作工10人,性别不限,年龄18-45岁,学历初中以上,薪资3000-6000元;11.化验员2人,性别不限,年龄18-45岁,学历高中及以上,薪资3000-4000元;报名手续1、身份证原件及复印件(A4纸
,下同)1份;2、学历证书原件及复印件1份;3、本人近期1寸免冠彩色照片3张;4、个人简历一份;福利待遇1、录用后,公司缴纳五险一金;2、大专及以上(全日制)享受学历津贴,通勤车接送,餐补;3、每年享受三个月高温津贴;法定节假日加班工资;
4、享受国家规定的带薪休假;5、享受年终绩效奖励、节日福利、员工生日蛋糕等;四、丰富业务活动趣味活动、健步走、安全知识竞赛以及员工自发活动五、公司地址:内蒙古乌海市海勃湾千里山工业园区联系人:孙女士,联系电话:13947348809。
邮箱:whlx_slh@126.com致电请说明来自众达人力资源公众号乌海蓝益环保发电有限公司1.安全工程师(1名):年龄45岁以下,有注册安全工程师资格证,大专及以上学历;化工化学类、安全工程专业,熟悉国家安全生产法律法规及标准规范,有扎实的现场安全监督管理经验和组织协调能力,具有较强的安全风险识别、制定管控措施的能力,善于编制安全管理制度和工作计划。
月薪6600-8000元2.安全员(2名):年龄25-40岁,大专以上学历,化工或安全工程相关专业,熟悉企业环保技术、安全运行管理工作,有较强的组织、沟通、协调能力月薪4100-5500元3.机务检修(5名):年龄20-40岁,中专以上学历,熟悉锅炉、汽轮机、化水及其辅助设备的性能特点及检修工艺,消除设备缺陷,维护机组正常运行。
有相关工作专业设备的日常属维护、卫生清洁、缺陷消除等月薪5500-6000元4.锅炉主操(4名):年龄25-40岁,大专以上学历,有垃圾焚烧发电厂工作经历优先;熟知锅炉运行规程及安规、炉排炉构造及熟练操作燃烧调整、锅炉专业异常分析及事故处理、环保规定及烟气指标控制方法,能熟练操作锅炉烟气净化处理设备及异常分析。
月薪5500-6000元5.锅炉巡检(8名):年龄25-40岁,中专以上学历,对锅炉范围内所有辅机及本体的巡回检查,并进行相关记录的填写,熟练掌握巡检项目、重点和检查办法,保证锅炉安全运行月薪4500-5100。
6.汽机主操(4名):年龄25-40岁,热动专业毕业,具有2年以上汽轮机运行经验,熟知汽轮机运行规程及安规,熟悉汽轮机调节系统原理及构造,能对汽轮机专业异常分析及事故处理,能熟练操作汽轮机及附属设备月薪5000元-6000元。
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月薪:3800-4200元9.渗沥液、污水处理值班员(4名)年龄20-40岁,环境工程、污水处理等相关专业毕业;对污水处理常用设备能熟练操作,了解垃圾渗滤液处理的工艺流程,熟悉各系统运行的基本原理及操作规程。
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三、生动化:(高频率走访市场善于发现新事物)1、生动化规划/管理①制定辖区新品上市/重点通路的生动化布建标准(通路冰箱/产品货架陈列标准)②依媒体视觉,规划1+3的POSM(海报/围裙/货架插卡等)2、生动化工具的运用/开发
①年度规划的生动化工具的投放与使用追踪②新品上市专属生动化工具的开发与使用追踪待遇:实习月薪2000左右,缴纳商业险,按天结算转正后生日福利,节庆福利,年终奖,旅游津贴,婚礼金,带薪休假等联系方式:04736951818、17684731340。
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本科生试用期3500-4000元/月,转正4000-4500元/月有工作经验:大专学历,工资4000-15000元/月,本科学历,工资4500-20000元/月,工作经验丰富者薪资面议4.QA质量管理员:2人,男性为佳,35岁以下,大专及以上学历,化学、医药学相关专业,熟悉质量管理体系等专业知识,能进行质量管理体系自查内审及文件的起草修订,有工作经验者优先。
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负责特种设备检验、固定资产技术档案、台账建立等工作,薪资:3200-4500元11.机修工:1名,男性,40岁以下,中专以上学历,有焊工特种作业操作证,从事化工生产机修设备检修、金属焊接工作,两年以上工作经验。
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公司为全体员工缴纳社保、工龄工资,发放全勤奖、高温津贴、困难补贴、入职体检补贴、兼职安全员补贴、残疾补贴、高考子女助学金等各种津补贴,发放防暑降温物品、庆生、节日福利、年终红包、节假日加班工资,为员工提供通勤、免费公寓和被褥补贴等福利待遇,居住地为海勃湾、八里庙、乌斯太、四化村、地区员工享受交通补贴。
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鄂尔多斯集团化工事业部1、聚合巡检工5人,男性优先,35周岁以下,国家统招本科学历(安全类、化学类、化工类),4900-5500元/月左右2、其他工艺巡检工5人,男性优先,35周岁以下,国家统招大专学历,(安全类、化学类、化工类或其他相关理工科类专业。
),4500-5500元/月左右3、水泥巡检工10人,男女不限,40周岁以下,大中专及以上学历,4200-5500元/月左右4、化学品配置工1人,只要男性,30-48周岁,小学以上文化,4300-4800。
元/月左右5、维修工5人,男性,46周岁以下,初中以上学历,持高级钳工证或同行业熟练工优先考虑,4900-5800元/月左右6、助剂配置工2人,只要男性,38-48周岁,小学以上文化,4300-5200。
元/月左右备注:试用期3个月,执行(岗位工资+绩效工资)*80%,转正后全额工资员工福利1.公司为员工缴纳社会保险2.生活区建有文体娱乐中心,内设电影院、篮球馆、兵乓球馆、台球馆、羽毛球馆,公司在册员工凭身份证免费活动。
3.所有员工免费安排住宿(每月仅收取30元的水电费,内置网络电视、免费wifi、热水);伙食费自理,生活区以及生产车间均有职工餐厅(以成本价对职工开放);职工宿舍到厂区有免费通勤车4.公司给予发放常规劳保用品(包括工作服)。
联系方式:15714772646致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古永太化学有限公司1、电工,5500--7000,男,同岗3年以上经验,45岁以下,持高压或低压证,有丰富工作经验者可放宽条件2、仪表工,5500-7000,男,同岗1年以上经验,40岁以下,机电一体化、自动化相关专业大专及以上学历;负责自动化仪表设备的日常维护、维修、年度检修、自控项目的招标、安装、现场调试等管理工作。
3、电气、仪表技术员,4000-7000,男,同岗1年以上经验,40岁以下,机电一体化、自动化相关专业大专及以上学历;负责自动化仪表设备的日常维护、维修、年度检修、自控项目的招标、安装、现场调试等管理工作。
4、电气工程师,8000-10000,男,同岗3年以上经验,45岁以下,电气、机械、机电一体化相关专业大专及以上学历;3年工程项目经验,两年化工企业电气工程师岗位经验5、仪表工程师,8000-10000,男,同岗5年以上经验,45岁以下,化工自动化、仪器仪表、电气相关专业大专及以上学历;负责公司电气、自动化仪表设备的日常维护、维修、年度检修工作;熟悉DCS或PLC等自控软件、熟悉SIS系统、国家仪表工程技术和质量规范及相关标准,熟悉工程现场管理,具有3年以上化工企业管理经验。
6、现场安全、环保管理员,4000-6000,男,35岁以下,化学、药学、环境科学、安全工程相关专业大专及以上学历,厂区EHS管理体系建设和管理经验;厂区内安全教育培训及新员工入厂培训工作;执行有关劳动保护和安全生产的法律、法规及制度;2年以上相关岗位现场施工管理经验;持有安全员证。
有1年以上精细化工相关工作经验优先7、安全工程师,6000-8000,男,同岗3年以上经验,45岁以下,安全工程相关专业大专及以上学历;负责公司安全生产、环境安全、化学品安全管理;5年以上精细化工安全生产管理经验;熟悉EHS相关法律法规,对化工生产安全有深刻经验见解;熟悉职业卫生、安全生产检查、安全生产事故调查、特种设备管理、特种作业管理、消防管理等工作。
8、环保工程师,6000-8000,45岁以下,环境科学、环境工程专业大专及以上学历,3年以上的精细化工企业管理经验;熟悉国家及地方环保相关法律法规、管理规定及环保工程管理制度和流程9、EHS环保副经理,7000-12000,男,同岗5年以上经验,45岁以下,环境科学、环境工程相关专业大专及以上学历;负责公司环境保护、职业健康、清洁生产等工作;3年以上的精细化工企业管理经验;熟悉国家及地方环保法律法规及环保工程管理制度、环保处理设施。
10、五金仓库管理员2名,4000-6000,男,同岗2年以上经验,40岁以下,相关专业大专及以上学历;建立仓库台帐,熟悉贮存物资的名称、规格、质量标准、性能、用途;熟练使用相关办公软件者;有化工项目建设经历优先录用。
11、原料仓管员2名,4000-6000,男,化工或药企经验1-3年,45岁以下,制药工程,化学应用,化学工程技术等相关专业,大专及以上学历;建立原料仓库台帐,对进入的原料、成品、包装材料质量检验入库负责,并保存检验单;仓库物资分类、规格、批号分区域堆放,并做好标志(货位卡),堆码整齐、符合要求;对易燃易爆物资管理,做好标志记录;对原料、成品仓库的防火、防漏、防盗、防损坏等安全贮存负责;对原料、成品仓库的清洁卫生负责;化工行业或者药企生产岗位1-3年工作经验。
熟练工、条件优秀者可放宽条件12、工程项目管理员,4000-6000,男,同岗5年以上经验,45岁以下,化学工程与工艺、机械制造及其自动化、制药工程相关专业本科及以上学历;工程项目设计,编制项目预算及项目施工计划;项目现场施工管理,控制项目施工进度及预算;项目施工结束后调试系统运行;熟练使用相关办公软件;具备吃苦耐劳及团队协作精神。
13、项目申报专员,4000-6000,化工或药企经验1-3年,35岁以下,岗位职责:负责项目报批公司相关部门资料的收集,参与项目资料初步方案编写;负责新项目安全、环保、职业卫生,申报政府行政许可;负责申报项目和中介单位的对接,按时完成报批所需报告;其他相关事宜;化学工程与工艺、应用化学等化学相关专业大学本科及以上学历;学习能力强,有良好的沟通能力;具有良好的职业道德,工作细心,责任心强;1年以上的工作经验。
14、车间管理人员,薪资面议,同岗10年以上经验,45岁以下,化学工程与工艺、制药相关专业大专及以上学历;制定部门计划,合理安排车间年度、季度及月度生产计划;组织和监督车间人员按照计划进行生产工作,控制生产进度;严格控制产品质量,监督车间环境,实现生产车间标准化管理;具备生产技术及经验,熟悉生产工艺及流程,熟悉国家相关的质量标准,能有效协调和处理生产过程中遇到的各种问题,确保生产的顺利进行。
15、人事专员,4500-5000,同岗2年以上经验,30岁以下,人力资源管理、工商管理相关专业大专及以上学历;办理员工入离职、转正转岗、退休等事项,更新花名册、考勤核对、员工档案的建立;协助招聘工作,整理应聘简历,建立人才储备库;组织新员工岗前培训;对外业务的办理(五险一金增减申报、体检、就业局等);负责部门办公用品、培训用品的计划和领用;做好办公室清洁工作及来客接待;填制和分析各类人事统计报表,化工企业1年以上人事工作经验。
16、工艺员,4000-6000,化工或药企同岗1-3年经验,45岁以下,制药工程,化学工程,化学应用,化工工艺相关专业大专及以上学历;负责车间工艺技术管理和产品质量统计工作;协助车间主任抓好生产工艺管理工作;负责工艺技术及技术更新工作的落实;负责车间相关产品工艺数据的统计、分析工作;负责车间产品工艺优化、工艺验证、原料验证的实验工作;熟练工、条件优秀者可放宽条件。
17、工艺安全工程师,6000-7000,同岗3年以上经验,35岁以下,化学工艺相关专业本科及以上学历;主导项目实施全过程的安全风险识别,讨论制定相关的安全控制措施,确保项目工艺安全;对化工建设项目进行HAZOP分析;对现有化工装置的工艺安全检查和审计,控制现有工艺装置的工艺安全;提供工艺安全知识培训,提升员工的工艺安全技能和安全意识;3年以上精细化工安全生产经验;有较强的沟通、判断、协调能力。
18、动力公用系统操作工,5000--6500,同岗1年以上经验,45岁以下,热能动力工程、动力工程专业中专及以上学历;动力设备巡检、维护、维修;动力设备操作,运行记录存档,岗位及设备卫生清理;熟知锅炉运行规程及安规,熟悉炉排炉构造及熟练操作、锅炉专业异常分析及事故处理;能熟练操作锅炉烟气净化处理设备及异常分析;有垃圾焚烧电厂炉排炉3年以上运行经验;冷冻、空压、制氮、蒸汽、制水、导热油、空调系统模块相关工作经验。
19、车间操作工,5000-7000,化工或药企同岗1-3年经验,45岁以下,高中及以上学历;按岗位操作法和设备安全操作规程操作;牢记原料或物料基本信息;对生产的中间体、半成品或成品的质量符合控制规定负责;对质量、收成率降低、废物排放超标负责;认真做好本岗位的交接班记录;执行公司安全管理制度,对本岗位的开车、停车及生产时的安全负责。
熟练工、条件优秀者可放宽条件20、QC检验取样员,4200-4500,化工或药企同岗1-3年经验,35岁以下,制药工程,化学工程,化学应用相关专业大专及以上学历;负责原辅材料、工艺用水、中间体、产品的抽样送检工作;制订检验方法和分析仪器的标准操作规程;分管检验检品项目,作好原始记录,出具检验报告,并对结果负责;做好仪器的使用、维护保养、定期送校及配件的请购计划;负责检验分析方法验证方案的实施并编写验证报告;熟练工、条件优秀者可放宽条件。
21、QA产品专员,4200-4500,化工或药企同岗1-3年经验,45岁以下,制药工程,化学工程,化学应用相关专业大专及以上学历;负责产品单批及成品的抽样送检工作;负责产品生产现场和关键工艺参数的监控及巡查记录;审核产品生产记录和检验结果,对合格产品开具入库证;负责责任产品洁净室尘埃粒子监测;负责产品的生产记录、审核及保管、标签粘贴及发货监运;协助调查偏差及变更的评估;每月做好关键参数及检验数据的统计趋势图,为年审做准备;负责产品的放行工作。
熟练工、条件优秀者可放宽条件22、QA现场管理员,4200-4500,化工或药企同岗1-3年经验,45岁以下,制药工程,化学工程,化工应用相关专业大专及以上学历;根据检验报告打印原料合格证;根据产品检验报告对合格产品开具入库证;负责产品标签粘贴审核及产品发货监运,生产记录收回、审核,生产现场产品和关键工艺参数的监控;负责洁净室尘埃粒子监测;工艺用水数据统计分析,质量考核统计和产品质量报表填报;协助调查偏差配合完成验证取样工作;熟练工、条件优秀者可放宽条件。
23、QC中控分析员,4300-4600,13薪,三班两倒,一个月休息三天,夜餐补助,40岁以下,高中及以上学历;车间送的过控样品根据对应的样品的质量检验标准及检验规程进行及时有效检测,并做好原始记录开具报告单:根据仪器操作规程进行对分析仪器校准工作及对使用仪器维护保养工作;日常化验室消耗品请购报备工作;日常车间转序产品数据结果统计工作;上级领导交代其他工作;熟练工、条件优秀者可放宽条件。
24、DCS、SIS自控系统操作专员,4000-5000,化工或药企经验1年以上,35岁以下,高中及以上学历;负责各车间DCS、SIS自控系统现场操作,监控车间各部分生产状态、处理生产过程中的各种问题;能熟练使用windows电脑、对折线图能够熟知;自动化,制药工程,化学工程,化学应用,化工工艺等相关专业;化工行业或者药企生产岗位1-3年工作经验。
熟练工、条件优秀者可放宽条件25、DCS、SIS自控室主任,面议,化工或药企经验3年以上,45岁以下,高中及以上学历;负责各车间DCS、SIS自控系统现场操作,监控车间各部分生产状态、处理生产过程中的各种问题,对控制室的安全生产工作全面负责,认真贯彻公司各项安全生产要求,全面完成安全工作目标和责任制的安全考核指标,按要求向上级领导报告控制室的安全生产情况,保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位;对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任;建立健全控制室干部值班制度,做到24 小时值守,熟练工、条件优秀者可放宽条件。
26、洗碗工,3000,女,同岗1年以上经验,50岁以下,初中学历;严格执行餐具清洗、消毒程序即一刷、二洗、三清、四消毒;打扫大厅、厨房卫生,协助配菜垃圾清运;干净利索、踏实肯干27、保安员,3000-4000,招聘10人,同岗经验1年以上,50岁以下,初中及以上学历,负责对进入厂区的人员、车辆进出要实行查询登记,确保24小时工作时间内无安全隐患和可疑人员进入公司办公区内;负责公司的治安巡逻及物料监装;负责货物的出入登记检查,与相关负责人核实;负责对重点部室及储存大量物资、设备的场所进行安全检查,做好防火、防盗、防破坏等治安巡查工作;做好交接班工作,发现问题及时提出整改建议和整改措施;文明执勤、礼貌待客,维护公司良好形象。
退伍军人优先;身体健康,品行良好,无犯罪记录;具有高度的责任心、良好的沟通能力;熟悉安全制度及安全器材使用28、厨师1人,工资待遇5000-6000,合理安排厂区食堂工作,认真做好食堂防尘、防蚊蝇、防鼠工作;负责厂区饮食菜品准备,能做多种菜系,5年以上主厨或带队工作经验,化工企业工作1年以上厨师岗位经验。
福利待遇:1.公司提供免费住宿,通勤车、餐补、13薪、话补等2.带薪年休假、生日关怀、节假日红包以及每年免费体检等福利3.联系方式:0473-2796868(周一至周五)邮箱:nmgyt@yongtaitech.com
4.工作地点:乌海市海南区海南低碳产业园致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古欣锐生物技术有限公司1、操作工 10名:男性 25-50岁,初中及以上学历,有1年以上化工厂工作经验者优先录用,有精细化工厂工作经验者年龄可放宽。
试用期工资4000元,转正5000-5500元另班长职务补贴500元2、机修工2名:55岁以下,中专及以上学历,持相关证件,能熟悉各种焊接切割技术,熟悉化工企业各种机械设备维修工资6000-8000元3、仪表工3名
:男性,45岁以下,中专及以上学历,一年以上自动化仪表及DCS系统工作经验者优先录用,工资待遇:根据能力5000-6500元4、化验员2名:35岁以下,大专以上学历,化学分析及检验相关专业,应届毕业生优先录用,试用期工资3500元,转正4000-5000元。
5、技术员2名:45岁以下,大专以上学F历,化学化工类专业,具有从事本专业1年以上工作经验,试用期工资3800元,转正4500-5000元6、安全专员2名:40岁以下,化工相关专业大专及以上学历,从事化工行业3年以上安全相关工作经验,持安全管理资格证者优先。
月薪4500元以上其它待遇:试用期1个月,员工转正后根据个人能力及实习期间表现定岗定薪公司为职工缴纳五险,三年以上缴纳公积金,外地员工提供住宿;大专以上学历补贴300-500元/月,职工工作每满一年增加工龄工资100元,5年封顶;全勤奖100元/月;夜班补贴10元/晚;加班20元/小时;公司提供年度免费职业体检。
联系方式:13847322666致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古双欣环保材料股份有限公司1、工艺巡检员15人,男性,20-35周岁大专及以上学历,化工、机电及相关专业,理论基础扎实,有化工类生产企业工作或实习经验者优先。
身体健康、踏实稳定,可适应倒班工作薪资:4200-6000+2、保全维修 10人,男性,25-45周岁高中及以上文化程度(有工作经验者可放宽学历要求工资面议),有生产企业设备维修、维护及相关技能资格者优先。
身体健康、踏实稳定、吃苦耐劳薪资:5500-7500+3、化验员 2人 ,男性,20-35周岁大专及以上学历,化工相关专业,理论基础扎实,有化工类生产企业工作或实习经验者优先,身体健康、踏实稳定,可适应倒班工作。
薪资:4000-5000+.4、脱泥工 1人,男性,50周岁以下;初中毕业,身体健康,踏实稳定,吃苦耐劳,会开农用三轮车,有C1驾驶证薪资:4200-5000+.粉碎工1人,男性,50周岁以下;初中毕业,身体健康,踏实稳定,吃苦耐劳。
薪资:计件5、助理实验员5人,性别不限,20-30周岁本科及以上学历,环境工程、化学工程、高分子材料等相关专业,CET4及以上,双一流院校或有化工生产/研发经验者优先薪资:面议6、秘书2人,男,22-30周岁。
全日制本科及以上学历,文秘、工商管理、汉语言文学等相关专业薪资:面议7、人事专员1人,男,22-30周岁全日制本科及以上学历,人力资源、工商管理相关专业,适应出差,薪资:面议福利待遇:1、薪酬:公司设计构建内部宽带薪酬体系,执行岗位工资。
+学历工资+工龄工资+奖励/绩效+津补贴,同一岗位多档级工资标准2、社保:五险一金 +商业保险3、福利:◆享受带薪年休假,婚(丧)假、产(育)假◆法定节假日三倍工资◆生产岗位四班三倒,8小时工作制,工作6天休息2天,工作自动化程度高。
◆统一工作服、劳保用品◆免费探亲房◆免费往返乌海的通勤车◆每年一次免费体检◆员工生日祝福,赠送生日蛋糕4、食宿:◆免费公寓式住宿,二至四人间,内设独立卫生间、液晶电视、室内网络、24小时热水淋浴◆双职工可申请入住公司职工小区。
◆福利性职工食堂,成本价就餐联系我们:1、地址:内蒙古鄂尔多斯市鄂托克旗蒙西高新技术工业园区双欣街(乌海北30公里)2. 联系方式:办公号 0477-6431351 武女士 17704777761(微信同号)。
3.乘车方式:火车站坐40路公交车到双欣路口下车,往东1公里处,双欣环保大楼605室报到致电请说明来自众达人力资源公众号平安财产保险股份有限公司乌海中心支公司1、车物查勘定损岗2名:事故及损失信息的查勘;协助客户处理事故善后;指导客户填写及收集索赔资料;领导安排的其他任务。
岗位要求:理工科全日制本科及以上学历,有驾照工作地点:乌海市薪资福利:税前月均收入6500元左右(包含过节费、生日福利、年终奖),另可享受法定节假日、年休假、六险二金、电话补助、值班补助、年度体检、每年一次团建旅游等。
入职后会有专人负责指导、培训相关工作内容联系方式:0473-6968336、15247357052致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古宜化化工有限公司1、新工程8万吨烧碱、15万吨PVC项目巡检工,要求男性,年龄35周岁及以下,学历大专及以上;培训期三个月,薪酬3000元/月,培训期后岗位执行同岗同筹4000-4300元/月;即日起开始报名,工作时间内(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)接待报名人员,报满为止;。
联系电话:15147307509原料分厂2、维修工3名,要求:男,年龄45岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,月薪:5500-5800元(白班)3、气烧窑出灰/上料各1名,要求:男,年龄45岁以下,女,年龄35岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,能适应倒班工作,月薪:4000-4200元。
(四班三倒)4、炭材上料4名:要求:男,年龄45岁以下,女,年龄40岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,能适应倒班工作,月薪:4000-4100元(四班三倒)5、炭材司窑3名:要求:男,年龄45岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,能适应倒班工作,月薪:4500-4800元。
(四班三倒)6、回转窑上料1名:要求:男,年龄45岁以下,女,年龄40岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,能适应倒班工作,月薪:4000-4200元(四班三倒)7、气烧窑中控1名:女,年龄35岁以下,学历中专及以上,身体健康、能适应倒班工作,月薪:3900-4100元。
(四班三倒)联系人及电话:15848347691电石二分厂8、出炉工3名,男性,55周岁以下身体健康,能吃苦耐劳,平均工资5200元/月左右9、皮带巡检1名,男女不限,年龄50周岁以下,能吃苦耐劳,身体健康。
工资3300元/月左右10、维修工2名,男性,45周岁以下,学历高中及以上学历(必须有相关毕业证原件),有焊工证的优先 ,工资4900-5500元11、叉车司机1名,男性,55周岁以下,身体健康 ,工资4500元/月左右。
(有叉车证优先使用)12、天车工8名,女性,45周岁以下,身体健康,能适应倒班工作,(有天车证的优先使用)工资4000-4600元/月左右联系人及电话:李女士电话:15147396763电石一分厂13、电石出炉1名,男女均可,年龄50周岁以下,学历初中及以上。
身体健康、能够适应倒班工作,月薪:4900-5500元+各项津补贴;14、皮带巡检工1名,男女均可,年龄50周岁以下,学历初中及以上身体健康、能够适应倒班工作,月薪2720元/月+各项津补贴联系人及电话:。
刘女士13664850755烧碱分厂15、氯氢巡检工4名:男,年龄35岁以下,高中及以上学历身体健康、能适应倒班工作,月薪:4200-4500元(四班三倒);16、氯氢主操1名,女,年龄35周岁及以下,高中及以上学历,能适应倒班工作,月薪:3900-4100元。
(四班三倒);17、维修工1名,男,高中及以上学历、年龄35岁以下、白班作业、工资5000-5200元/月18、保洁1名,女,学历不限,年龄45周岁以下,白班作业、工资2600元/月联系人及电话:徐女士15147401616
乙炔分厂19、乙炔巡检工3名,男,年龄40岁以下,学历初中及以上身体健康,能吃苦耐劳,适应四班三倒;月薪4800-5100元/月;联系人及电话:宋女士15754739480合成分厂20、化水巡检2名:女,年龄38岁以下,学历初中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作,月薪3500-4000元/月;。
21、污水巡检1名:男,年龄40岁以下,学历初中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作,月薪3500-4000元/月;22、转化巡检2人:男,年龄35岁以下,高中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作,月薪4200-5200元/月;
23、转化中控1人:女,年龄35岁以下,高中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作,月薪4000-5000元/月;联系人及联系电话:15848311869固碱分厂24、电解巡检1名,男,年龄40岁以下,学历高中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应四班三倒工作,月薪4000-4500元/月;
25、二合一巡检1名,男,年龄40岁以下,学历高中及以上,身体健康,能吃苦耐劳,适应四班三倒工作,月薪4000-4500元/月;有机分厂26、萃取岗位4名,要求:男,年龄50岁以下,女,年龄45岁以下,学历初中及以上,身体健康、能吃苦耐劳、能适应倒班工作,月薪:3
800-3900元(四班三倒)27、甲醛岗位2名,要求:男,年龄40岁以下,女,年龄35岁以下,学历高中及以上,身体健康、能吃苦耐劳,能适应倒班工作,月薪:3900-4100元(四班三倒)联系人及电话:。
侯女士:15848359172编织袋分厂28、手工套袋6人,性别:男女不限,48周岁以下,学历初中及以上,有无经验均可,工资:3000-4500,要求:身体健康,能吃苦耐,主要从事编织袋手工套袋工作,班制:长白班 (八小时)。
29、牵丝工2人,性别:男女不限,48周岁以下,学历初中及以上,工资:3800-5500,要求:身体健康,能吃苦耐劳,主要从事编织袋拉丝生产工作,工作时间:十二小时,班制:二班二倒30、圆织机主操4名:性别:男女不限,48周岁以下,学历初中及以上,有无经验均可,工资4000—6000元,要求:身体健康,能吃苦耐,主要从事编织袋圆织生产工作,工作时间:十二小时,两班两倒。
以上岗位联系人及电话:张女士:18547318335致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古一号物流科技有限公司1、运营岗1、学历不限(男女不限女士优先);2、身体健康、认同公司发展理念、吃苦耐劳、可接受外地出差。
(有驾照者可优先考虑)1、服从领导安排,了解合作客户企业需求,为客户制定定制化方案;2、调研货运司机运输路线、各类货运相关信息,及时与上级领导沟通,完成领导安排的其他相关工作工资福利待遇:六日双休,节假日正常休。
,缴纳五险,试用期3个月3000元/月,转正4000元/月+绩效提成0.05%+年终奖 全年约为120000元/年2、运营部客服1、大专以上学历、年龄不超过35周岁(仅限女士);2、身体健康、认同公司发展理念、沟通能力强、积极乐观、认真耐心(有驾照、会办公软件、统计可优先考虑)。
1、接听400客服电话,处理客户各类问题;2、熟练平台业务流程,维护老用户、培训新用户;3、关注各客户微信群信息,及时审核上传到平台的各类资质、打款凭证等;4、关注各合作公司企业需求,解决客户问题,协调公司内部工作。
5、完成领导安排的其它相关工作工资福利待遇:六日双休,节假日正常休息,缴纳五险,试用期3个月2000元/月,转正3000元/月+绩效提成0.05%+年终奖 全年约为8万元/年3、技术岗负责公司的平面设计工作,包括文字处理,企业广告宣传等工作。
联系方式:15304732199致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古沙洲化学科技有限公司1、仪表工2名,男女不限,大专以上文化程度,45岁以下,仪器仪表专业或相关专业毕业,工资4000-8000元/月。
有工程师以上职称或有5年以上工作经验者优先2、会计2名,男女不限,年龄45岁以下,大专以上文化程度,有会计上岗证,熟悉财务管理和仓库管理,工资4000-6000元/月有总帐会计或成本会计工作经验者优先3、环保工程师
1名,男女不限,大专以上文化程度,年龄45周岁以下,化工专业,安全、环保专业毕业,有注安师证或安全管理员证,工资5000-6000元/月有消防证、工程师职称,五年以上安全、环保管理工作经验者优先4、电工。
2名,男性,高、中专以上文化程度,年龄45岁以下,有高压电工证,工资4000-6000元/月有工作经验者优先5、实验员2名,男性,本科以上文化程度,化工工艺、化学专业或相近专业毕业,工资4000-6000元/月,有工作经验者优先。
6、化验员2名,男女不限,中专以上文化程度,化工分析专业或相近专业毕业,工资4000-6000元/月有工作经验者优先7、中控室操作员2名,男女不限,中专以上文化程度,有中控操作证,工资3500-5500元/月。
有工作经验者优先8、机修工2名,男性,年龄45岁以下,高、中专以上文化程度,有电焊工证,工资5000-7000元/月从事维修3-5年工作经验者优先二、招聘要求:1.身体健康,忠诚老实,爱岗敬业,熟练工条件可放宽。
2.公司免费提供食宿,每月可休假4天,有年度探亲交通费补助应聘者请提供身份征原件及复印件,学历证明和相关的资质证书原件及复印件,个人一寸照片和简历等一经录用享有养老、医疗、工伤、生育、失业保险联系方式:18915691788 。
致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古华冶煤焦化有限公司1、焦化厂生产总工1名,工资:面议任职资格:本科以上文化程度,具有安全管理资格证熟悉焦化厂生产专业技术业务,具有提出关键课题,组织研究并付诸实施的能力和水平。
具备大型煤焦化企业10年以上相关岗位工作经验,熟悉各车间生产工艺流程,有同岗位工作经验者,学历条件可放宽岗位职责:在总经理领导下,负责分管生产的安全生产管理工作,履行其安全生产职责负责生产的日常事务管理工作。
生产总工必须按照国家安全管理规定,经政府安全部门专业机构培训,取得安全管理资格证必须严格执行国家和上级政府部门安全生产的方针政策、法律、法规、条例、规程、标准、规定、办法建立健全的单位安全生产责任制、安全管理制度、安全生产职责。
建立健全分管职能部室、车间安全管理机构,按规定配备专职安全、技术管理人员确定单位安全生产目标审定单位安全生产、安全技术改造计划负责审核单位安全生产规章制度、《工艺操作规程》、《安全技术规程》和重大安全技术措施计划方案。
按照安全“五同时”的原则, 指挥组织单位开展安全生产,在保障安全的前提下,完成各项生产、管理工作任务负责分管部门、单位的安全生产教育培训考核工作,提高安全意识、安全知识和自身安全防护能力监督督促单位做好消防防火、劳动防护、职业健康、危险化学品、重大危险源、安全设施、特种设备、生产工艺等管理工作。
督促单位积极开展安全生产隐患排查、检查和整改治理工作,及时消除安全隐患遵守执行国家安全生产经费使用管理规定,落实单位安全资金使用情况协助配合总经理进行事故的上报、调查和处理,做到事故“四不放过”主持召开每周安全办公会议、公司安委会总结安全生产工作,研究解决安全生产重大问题。
制定并实施单位安全生产事故应急救援预案,定期演练,提高应急水平负责公司安全标准化建设全面管理工作负责单位职业健康安全管理体系认证工作2、智控中心主任、炼焦主任、化产主任、机修主任、电仪主任、质计部长、总调度
各1名,工资:9000+任职要求:大专以上学历,煤炭深加工与利用、煤化工或计算机等相关专业具备大型煤焦化企业7年以上工作管理经验须有相关岗位证书有同岗位工作经验者,条件可放宽岗位职责:认真贯彻执行各项安全生产法规,制度和标准。
拟定、修订本车间安全技术规程和安全生产管理制度、编制本车间安全技术措施计划和方案,经批准后,组织实施组织开展安全生产竞赛等活动,总结交流安全生产经验组织落实车间级安全教育,并督促检查班组安全教育工作组织员工进行安全思想教育和安全技术培训,定期进行考核。
签发新上岗独立操作人员的安全作业证组织全车间定期、不定期安全检查,确保设备、安全装置、防护措施处于完好状态发现隐患及时处理,重大隐患写出书面报告组织参加车间各类事故调查和处理,并按规定及时上报建立健全安全、防火组织,领导和支持车间、班组安全员的工作。
负责传达公司安全会议(文件)精神及指示,并监督检查班组学习情况3、仪表技术员1名,工资:7000+任职资格:大专及以上学历,电气自动化控制等相关专业具有5年以上同行业工作经验,熟悉焦化仪表工作原理及日常维护,掌握PLC、。
DCS等相关软件,具有扎实的理论基础与丰富的操作经验,可适当放宽上述条件限制岗位职责:在车间主任的领导下,负责仪表车间的技术管理工作负责仪表工作日常维护,技术更新负责解决安全生产中的有关技术问题,各种技术资料建档留存。
负责事故分析,编制事故防范措施负责车间各工种的安全技术培训工作负责迎接上级各类检査,达标工作,对提出的问题制定整改意见负责编制本车间各岗位安全技术操作规程,并负责报批、传达、彻、监督执行要深入现场,对生产工艺和职工规范操作进行指导。
协助车间主任抓好本车间质量标准化建设工作组织调査研究,及时总结本车间安全生产、技术应用等方面的方法和经验,学习新知识、推广新技术和新经验负责收集本车间各种技术资料、及时分析完成情况,采取各种有效的技术措施,完成各项经济技术指标。
4、智控专员30人,工资:4000+任职资格:中专及以上,四十岁以下熟练运用电脑操作负责公司生产工艺指标控制和应急消防设施工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排。
5、焦炉测温10人,工资:4100元+岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上炼焦测温工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:测量炉温,处理高低温号,维护加热温度,根据标准温度和炉温变化及时增减流量和吸力。
负责光学高温计的保管和维护负责出炉计划的制订和填写操作日志分析装炉煤水分做好分工区域的清洁工作6、焦炉调火2人,工资:4500-5500元岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上炼焦调火工作经验。
工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:负责保持煤气管道清洁、严密通畅、各调节装置灵活好使,确保整个炉体正常加热,负责测量和保持正确的压力和温度延长炉体寿命,降低耗热量,提高热工作效率,并负责地下室加热系统的加油及所属区域的卫生。
7、热修、铁件、门修10人,工资:4400元+岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:负责对焦炉炉体各部位维护和修理,保持砌体状态良好,生产正常,最大限度的延长炉体寿命。
8、交换机工4人,工资:4100元+岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上炼焦交换机工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:交换机工必须听从当班班长的指导,执行其工作指示,积极配合完成本班生产及工作任务。
按时进行交换,并注意交换后各种仪表是否恢复正常,同时检查煤气、废气的情况密切注意仪表正常运转,按时核对填写加热制度,保持好加热制度保持和维护好交换机,以及附属测量、计量仪表等设备保持工作地区和烟道走廊的清洁。
9、烟气脱硫脱硝4人,工资:3800-4100元岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上烟气脱硫脱硝工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:
按照操作规程合理安排生产,在运行操作上受指挥和领导,负责脱硫塔及辅机等系统安全经济,稳定运行严格控制各项运行参数和各项技术指标,及时分析各设备的技术指标,降低运行成本熟知烟气脱硫脱硝各种报警装置,自动装置的作用,整定数值和标准,完成各项技术指标。
根据基本要求负责运行前的准备启动,运行调节,停机,事故处理按时准确、工整的填写记录报表和交接班记录,按时巡检协同机电仪认真做好设备的维护与保养,搞好岗位清洁卫生,文明生产负责管辖区内机械设备的操作运行及建筑消防器材安全防护设施的保养管理。
在班长的领导和指挥下开展工作,遇到异常现象及时向班长、车间、调度室汇报,遇到对人身和设备有严重危害的故障,有权先停车后汇报,对违章指挥有权拒绝操作,并向有关领导汇报负责系统的正常开机停机操作,及出现异常情况的紧急处理。
有权禁止非本岗人员接近或乱动各种设施认真完成班长交代的各项工作任务10、推焦车、拦焦车 各4名,工资:4400-4700元岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排。
岗位职责:推焦车需听从推焦工长指挥和命令,正司机不在,副司机负全责按推焦计划推焦,并认真做好推焦和炉墙情况的原始记录督促检查配合清扫和保养好炉门、炉门框,并对上下拧螺丝机构加油,及时消灭炉门着火,加强设备的维护、检查和保养。
负责调换炉门负责分管炉号牌的维护保持推焦车及负责区域的清洁卫生拦焦车需熟知本岗位的危险源,及时发现并消除生产中存在的安全隐患,并做好相关记录直属班长领导,听从班长的工作指示和命令,完成其布置的工作任务认真执行本岗位技术操作规程。
按本班推焦计划摘、对炉门、调换炉门、清扫炉门、炉框、处理炉门冒烟着火现象按本班推焦计划摘门后,将导焦槽对正出炉号,并用对讲机通知熄焦车司机、推焦车司机,使焦炭顺利导入熄焦车内熟悉拦焦车的设备性能、构造及操作原理,掌握9-2推焦顺序。
维护、保养好拦焦车的各种设备保持拦焦车车体清洁要协助好铁件、热修和门修组的工作认真做好交接班工作配合维修检查轴销据丝等有无松动认真填写《岗位工交接班记录》和《设备润滑保养记录)、《拦焦车年检查记录》11、捣固、装煤 各4名,工资:4600-4700元
岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:在班长领导下,推焦工长指挥下,按照推焦计划完成装煤装置的每一步操作环节,正司机不在,副司机负全责。
负责捣固煤饼及装煤操作,保质、保量安全的把煤饼从机侧装入炭化室负责装煤车的维护与保养,加油、紧固及清扫工作负责本岗位的原始记录,如实填写装煤时间负责本岗位的设备和所辖区域的环境卫生及清扫工作12、电工、仪表工 各10名,工资:4800-7000元
岗位要求:中专及以上,四十五岁以下煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验,需有相关证书工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排有同岗位工作经验者,年龄
条件可放宽13、蒸气锅炉主操1名、副操3名,工资:4500+岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排。
岗位职责:在岗位上操作人员应严格遵守纪律,服从生产指挥,不做与岗位无关的事,不看报,不打瞌睡,不随意离开工作岗位按时检查设备情况,正确填写运行记录,保证锅炉供气和供热参数正确处理发生的异常情况,发现隐患及时向单位负责人报告。
严格遵守操作规程和各项规章制度,拒绝违章指挥,保证人身安全对任何危及锅炉安全运行的行为,应立即制止经常保持设备和场地清洁,并清点用具配合进行设备修理后的验收工作对炉体及辅助设备定期进行检查,做到文明生产。
14、水质化验3名,工资:3800+岗位要求:20吨锅炉水质化验,锅炉水质化验2年以上相关工作经验,需有相关证书工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排岗位职责:严格执行国家的锅炉水质标准和劳动部颁发的《锅炉水处理管理规则》及有关。
法规,对所取水、汽样品的真实性、代表性以及分析数据的准确性、可靠性负责及时准确的对锅炉水、软水、原水、蒸汽品质进行化验分析,正确填写水处理设备运行记录和化验分析记录正确并及时进行水处理设备的操作及水质化验工作,根据水质化验情况,及时采取相应的措施。
根据锅炉水质的分析结果和锅炉状况,正确指导排污和停炉保养等工作,协助搞好文明生产协助和做好锅炉水处理设备、水质化验设备、水处理药剂的维护保养及采购等工作锅炉定期停炉检查及检修时,应到现场了解炉内结垢及腐蚀情况,认真做好必要的记录及水垢腐蚀产物的收集和分析工作,提出进一步提高水处理效果的措施。
15、机修工10名,工资:5400-9000元岗位要求:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验,需有相关证书工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排。
福利待遇:1、公司按照国家规定标准缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险2、公司提供免费宿舍,住宿条件优越,实行公寓化管理3、公司职工餐厅饭菜价格低廉(只收取成本费),以及每月发放饭补4、公司提供通勤车,免费接送职工上下班。
目前已开通华冶煤焦化公司至海勃湾区、千里山镇、蒙西镇通勤车5、公司每年安排职工免费体检6、公司每到重要节假日发放福利、抗暑等物品7、公司员工工龄工资100元/年8、公司每月发放学历工资、党员工资9、安全奖、环保奖、高温补贴、女工福利、年终红包等。
联系电话:17684734295 18947309193邮箱:781973167@qq.com(邮件主题:姓名、电话+应聘岗位+工作年限)乘车路线:乌海市火车站乘坐9路车到蒙西下车,打车到华冶煤焦化办公一楼综合部。
乌海市明星煤化有限公司洗煤厂为年产180万吨重介洗煤,位于海南区公乌素三号井,本企业为循环工业,配套煤矿、焦化厂现因扩大生产规模,需招聘以下人员:1、洗煤厂总经理1名,工资:面议任职资格:熟悉洗煤厂生产专业技术业务,具有提出关键课题,组织研究并付诸实施的能力和水平。
具备大型煤焦化企业5年以上相关岗位工作经验,熟悉洗煤各车间工艺流程2、主洗车间浮选工1名,工资4000-4500元任职资格:煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化行业2年以上浮选工作经验工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排。
3、主洗车间集控工、密控工,工资5000-6000元任职资格:中专及以上,四十岁以下熟练运用电脑操作工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排有同岗位工作经验者,学历条件可放宽4、电工2名,工资5000-6000元
任职资格:中专及以上,四十五岁以下煤炭深加工与利用、煤化工等相关专业具备大型煤焦化2年以上相关工作经验,需有相关证书,精通弱电程序,熟悉设备配电情况5、司磅员3人,工资:4000+任职资格:中专及以上,四十五岁以下。
能住厂优先熟练运用电脑操作工作能力强,具有良好的团队协作、组织协调和沟通能力,服从领导安排有同岗位工作经验者,学历条件可放宽岗位职责:负责项目生产物资的过磅计量工作编写、打印进、出物资的名称、规格、毛重、皮重、净重、金额、运输车辆号码、收货单位、供货单位等磅码单记录。
负责衡器日常维护清洁,排除衡器的一般故障工作负责磅房内的卫生清洁工作遵守公司各项规章制度,完成领导交办的其他工作福利待遇:1、公司提供免费宿舍,住宿条件优越,实行公寓化管理2、公司职工餐厅饭菜价格低廉(只收取成本费),以及每月发放饭补。
3、公司提供通勤车,免费接送职工上下班目前已开通明星煤化公司至公务素、海南区通勤车5、公司每年安排职工免费体检6、公司每到重要节假日发放福利、抗暑等物品7、公司员工工龄工资100元/年9、超产奖、绩效工资分配发放等。
联系电话:13904738355(同微信)面试地址:乌海市海南区公务素三号井加油站西北100米(导航明星煤业)致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古美力坚科技化工有限公司1、电工2名,仪表工3名,月薪5500-7000元,年龄25-50岁,中专以上学历,有高、低压电工证者优先。
2、安全员1名,月薪5000-6000元,年龄25-35岁,大专以上学历,同岗位工作经验2年以上3、中控3名,月薪4000-5300元,年龄20-35岁,大专以上学历,化工相关专业优先4、污水处理工程师1名,6000-8500元,年龄28-50岁,大专以上学历,同岗位工作经验3年以上。
5、公用工程巡检5名,4000-5300元,年龄20-40岁,大专以上学历,理工类专业优先联系方式:0473-2791220、13851192998福利1.缴纳五险2.餐费补助3.免费住宿致电请说明来自众达人力资源公众号。
内蒙古益泽制药有限公司一、研发经理工作职责1、通过各种有效途径搜集新技术、新产品方面的技术资料、文献等不定期组织对已有产品的工艺分析,提出技改方案对以上信息进行分析整理,形成调研报告,为公司提供技术研发方面的决策依据。
2、制定每年度公司研发计划,并根据公司下达的计划,编制预实施方案和预算3、组织立项项目的调研、技术研讨并形成开发方案;负责协调项目的进度和质量,对团队成员进行技能指导,保证项目按计划推进并完成4、负责组织研发及相关人员进行合成小试、中试及工艺研究工作。
5、负责跟踪新产品及已有产品技改项目的试生产,指导监督全部生产过程,及时参与解决生产中遇到的问题6、组织制定并不断完善研发部部门相关管理规范和项目研发工作流程,负责审核研发部的项目实施计划及采购计划等7
、制定研发部员工招聘和培训计划,协助人力资源部门完成员工招聘、培训8、负责研发队伍的管理、建设与培养,包括培训、沟通、考核等,组织开发人员的培训学习,提高研发技能9、协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合做好部门之间相关各项工作。
10负责合成实验室全面管理:安全、环保和卫生,规范使用设备设施,落实日常维护保养工作任职条件1、教育要求:本科及以上学历2、专业要求:有机合成或药物化学类相关专业3、经验要求:本科3年以上,硕士2年以上,博士1年以上研发管理经验。
4、技能要求:有丰富的有机合成理论和经验,能独立设计课题和合成路线,具备化合物结构解析和解决多步合成问题的能力;熟悉药物研发相关法规,能进行文献检索,方案制定,制定项目可行性报告;熟练的实验室操作技能并熟知各项安全知识;带领团队的管理协调能力。
二、总监/副总经理(业务拓展与销售)工作职责1、负责制订公司市场发展战略、年度业务拓展和销售计划并组织实施2、负责制定公司市场推广计划书并组织实施3、负责制订市场销售工作规范并推进实施4、负责构建并管理业务拓展和销售团队。
5、负责维护与管理客户关系任职条件1、本科以上学历,市场营销或化工相关等专业2、具有10年以上中大型化工企业市场或销售工作经验,其中3年以上市场销售团队管理经验3、熟悉国内、国际精细化工行业和市场情况,具备丰富的市场推广经验。
4、具备优秀的管理能力和协调沟通能力月薪;20k-30k 缴纳“五险一金”三、QA经理岗位职责:1、参与公司质量方针、目标的制定,及时向质量部经理汇报质量管理体系运行情况和车间日常生产过程中的质量管理情况。
2、完成对批记录的审核3、负责产品年度质量回顾工作4、负责偏差和变更日常管理工作,审核车间提出的偏差处理意见5、对生产中的质量风险进行评估,关键监控点的检查和文件执行情况6、对不合格品、质量投诉、质量事故组织分析。
7、负责公司内部质量自检,根据自检情况,检查不符合项的整改情况8、制定和修订质量管理体系文件及质量管理体系文件日常管理工作9、负责审核验证方案和报告,对确认和验证工作进行日常管理10、建立产品质量档案,负责对产品质量档案的管理工作。
11、参与主要物料供应商质量管理体系评估工作12、管理各级质量管理员,并对其质量工作进行考核13、定期组织对公司人员进行GMP培训与考核,提高所有员工的GMP意识,对QA人员进行专业培训与考核,提高质量管理技能。
14、完成质量副总及品质管理部经理交给的其他工作任职条件:1、教育要求:本科以上学历,经验特别丰富者可放宽至专科学历2、专业要求:化学分析、化工、化学、制药等相关3、经验要求:至少5年GMP质量管理工作经验,男女不限。
4、技能要求:熟悉化工生产过程,熟悉质量分析及管理工作月薪9000-11000元;缴纳“五险一金”四、车间(副)主任岗位职责:1、负责管控所属车间生产、质量、成本;2、对所属车间人、机、物进行有效管理;。
3、更新所属车间作业指导书,并开展培训工作4、全面负责车间EHS工作任职条件:1、本科及以上学历,医药类、化工类相关专业;2、掌握GMP基础知识3、八年以上医药化工企业生产管理经验,三年以上车间(副)主任岗位工作经历;。
月薪9000-11000元;缴纳“五险一金”五、化工设计工程师(一名)岗位职责:1、负责技改或新建项目工艺流程设计、工艺参数、工艺风险的确认;2、负责技改或新建项目可行性研究报告和技术方案,如物料平衡、能量平衡、三废处理、初步概算的编制;。
3、负责基础设计(工艺包设计):工艺管道流程图(P&ID)设计、HAZOP分析、设备平立面布置、设备计算和选型、设备一览表、土建结构等专业提资,项目预算和项目时间节点计划编制;4、配合安评、环评单位,协助编制环评报告、安评报告、能评报告、职业卫生预评价报告;配合设计院,开展土建设计、工艺设计、设备设计、管道布置设计、自控连锁设计、电气安全设计;
5、配合项目报建人员填报项目立项报建相关资料,配合审图公司进行设计审核;6、负责工艺管道项目施工监督、检查、竣工验收,负责项目竣工图收集、整理、装订,移交存档;7、负责开车技术支持,负责解决项目相关重大的技术问题,提出关键技术问题的解决方案;
8、上级领导交办的其它临时任务任职要求:1、化学工程与工艺等专业,本科学历;2、3年以上化工工艺设计经验,具有精细化工、医药化工项目设计经验优先,具有独立承担工程的总体工艺设计和分项设计能力;3、熟悉项目安装及调试流程;。
4、熟悉各种化工设备选型,熟悉设计规范及常用办公和绘图软件操作,熟悉ASPEN等计算软件优先;5、具备良好的沟通和协调能力,思维逻辑清晰;6、工作积极主动,认真负责,服从领导管理月薪9000-11000元;缴纳“五险一金”。
六、物流部经理岗位职责:1、组织起草公司仓储、物料厂内配送、成品运输等相关管理制度、SOP等文件并监督实施2、负责仓储现场管理,确保符合质量审计管理要求3、依据公司管理规定对物料和成品的进、存、销进行管理,确保管理安全、合规。
4、监督物料和成品的接收及待验管理,确保检验合格后安全、及时、准确、优质、优价的配送服务5、统筹管理部门安全工作,监督各岗位的安全操作,落实完全防护措施6、负责成品对外运输管理工作,包括但不限于:运输单位筛选、出口产品海关手续办理、物料运输保险手续等。
7、负责部门内人员管理、团队建设,确保部门运转的持续性任职要求:1、全日制专科以上学历,物流、医药类相关专业2、从事8年以上生产制造型企业物流、计划、仓储经理管理工作,熟悉生产制造型企业的物流、划、划仓储管理经验,有危化品管理经验优先。
3.较强的沟通协调能力、统筹计划能力、组织实施能力,熟悉现代物流供应链管理月薪9000-11000元;缴纳“五险一金”七、DCS中控岗位职责:1、负责自动化生产设备系统的操作控制,保证系统安全稳定运行2
、负责严格执行安全操作规程、工艺操作规程、履行岗位职责,杜绝违章操作3、负责各类系统设备的日常维护保养4、负责与现场岗位人员协作,掌握全系统设备的运行情况5、负责按生产状况填写运行日志、巡视记录、操作记录等。
6、负责本岗位的紧急停车,发现异常情况及时报告领导及车间主任或者值班领导任职要求:1、大专及以上学历,化工、制药等相关专业;2、3年以上精细化工企业中控工作经验;月薪4500--5500元;缴纳“五险一金”。
八、安全员岗位职责:1、贯彻国家法律法规、兴业法律法规2、做好安全宣传教育培训工作,新员工的三级教育老员工的定期教育、专项教育3、开展隐患自查自纠周期性的、季节性的、专项性的4、现场巡查,对三违现象进行劝阻、制止或罚款。
5、定期开展应急事故演练6、编制好安全操作规程,监督员工的行为操作7、对员工的消防器材设施进行理论知识培训,并进行试验演练任职要求:1、大专及以上学历,化工、制药、安全等相关专业;2、3年以上化工企业安全管理工作经验
月薪5500--7000元;缴纳“五险一金”九、设备管理员岗位职责:1、负责所管辖范围内设备的日常点检、预防保养、日常故障处理等;2、负责提出所管辖范围内设备日常保养或维修所需的备件或外协需求任职资格:
1、男性,年龄25--45岁,身体健康;2、大专及以上学历;机电、机械类相关专业3、有2年以上化工企业设备管理工作经验月薪:5000--7000元;缴纳“五险一金”十、招聘各类操作工、电气仪表维修工等1、主副操、空分操作工、冷冻操作工、污水操作工等
岗位要求:高中及以上学历,有化工厂工作经验,能够适应倒班工作制;薪资:4700-7000元2、电气、仪表、维修工岗位要求:高中及以上学历,具有3年相关工作经验,能够独立完成机械设备维修、电气设备维护等相关工作,必须持有相关岗位特种操作证;薪资:5000-7500元
福利待遇:1、五险一金2、年底13薪3、享受工龄补贴4、节日福利5、享受法定假期6、外省市员免费住宿7、免费工作餐8、免费通勤车接送9、每年薪资调整联系人 :高先生、座机电话:0473--302 3300
联系电话:187 0473 8766(微信同号)有意者请发简历至邮箱:pengfeiyz.gao@acebright.com 公司地址:内蒙古乌海市乌达经济开发区致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古鑫卫化工有限责任公司
1.电气仪表工程师(1名):年龄45周岁以下,专科以上学力,仪表、自动化、电气类等专业;具备3年(含)以上相关设备维修经验、持有电工证,熟悉PLC/DCS、Autocad等优先月薪8000以上,可面议2.环保专员(1名):年龄35岁以下,本科专以上学历,环境、化工等相关专业;2年以上本岗位工作经验;熟知企业环保业务、熟知国家的环保法律法规、熟知废水、废气、废物的处理与设备;熟知办公软件、熟悉基本网络知识;接受应届本科毕业生,学习工作能力强。
月薪5500-7000元3.工艺兼体系专员(1名):年龄40岁以下,本科以上学历;3年以上本岗位经验;懂得化工工艺技术,可以独立担当并推动公司ISO体系有效运行,熟悉ISO9001/ISO14001/QC080000管理体系,熟悉相关法律法规,能独立完成体系内审。
月薪5500-7000元4.DCS操作工/中控工(4名):年龄40岁以下,高中及中专以上学历,有本岗位1年以上经验家住海南区、乌达区优先工资4000元以上5.安环工程师(1名):年龄40岁以下,男,本科及以上学历,化学、安全工程、环境工程等相关专业;5年化工行业从业经验,2年以上同岗位工作经验;。
注册安全工程师或持安全管理相关证书优先考虑;熟悉国家和地方安全环保、职业健康法律法规;对于安全管理、环保管理、环保设施的运行有较好的实战经验,工资8000-9000元以上,可面议工资福利待遇:1.缴纳本地区规定五险一金。
2.公司提供工作餐补及交通补贴报名须知:1.报名方式:发送简历至nmgxwhg@163.com邮箱2.联系电话:0473-2113302 贾女士3.工作地点:内蒙古乌海市海南区西来峰工业园区致电请说明来自众达人力资源公众号
阿拉善盟沪蒙能源实业有限公司1、炼焦总工:1人,男性,45岁以下,本科及以上学历,煤化工、化工工艺、炼焦、矿物加工类相关专业,10年以上煤焦企业工作经验,3年以上工程师资历,掌握煤结焦过程、熟悉炼焦、调火等工艺。
2、炼焦厂长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,化工工程、机械设备、行政管理或相关专业,5年以上大、中型企业生产管理相关工作经验,熟悉焦化厂生产运行管理、产品质量控制、成本控制管理,对焦化厂工艺有一定的掌握。
3、炼焦副厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关专业毕业,5年以上焦化行业生产管理相关工作经验4、化产总工:1人,男性,45岁以下,本科及以上学历,煤化工、化工工艺、炼焦、矿物加工类相关专业,10年以上煤焦企业工作经验,5年以上工艺技术管理工作经验。
5、化产厂长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工及相关专业毕业,从事煤焦化行业工作10年以上6、化产副厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工及相关专业毕业,从事煤焦化行业工作5年以上。
7、洗煤厂长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,从事洗煤工作10年以上,精通洗煤生产工艺流程、设备安装及各项指标等8、洗煤副厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工专业,从洗煤工作5年以上,熟知洗煤工艺流程及各项指标、设备等。
9、合成氨总工:1人,男性,45岁以下,本科或以上学历,化工、环境相关专业,10年以上化工企业操作经验,具有合成氨经验10、合成氨厂长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关专业毕业,8年以上化工企业操作经验,具有合成氨经验。
11、合成氨副厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关专业毕业,5年以上化工企业操作经验,具有合成氨经验12、甲醇总工:1人,男性,40岁以下,本科以上学历,具有8年以上甲醇行业管理工作经验,有较强的的生产管理能力,熟悉甲醇生产工艺流程及各项生产指标,接受过正规的培训并具有煤焦化行业相关的资格证书。
13、甲醇厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关化工专业,8年以上甲醇生产工作经验14、甲醇副厂长:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关化工专业,5年以上甲醇生产工作经验15、防爆电工:10人,男性,40岁以下,高中及以上学历,电气或机电维修相关专业,有相关上岗证和职业资格证书,5年以上相关工作经验。
16、高压电工:25人,男性,40岁以下,高中及以上学历,电气或机电保护相关专业,5年以上相关工作经验,有高压进网许可证、特种电工证者优先17、低压电工:25人,男性,40岁以下,高中及以上学历,电气或机电保护相关专业,持电工证,5年以上相关工作经验。
18、注册安全工程师:5人,男性,40岁以下,本科及以上学历,安全环境、化工类相关专业毕业,有5年以上安全管理工作经验,熟知国家安全法律法规,具有丰富的专业知识储备,并能灵活运用,有注册安全工程师证19、安全专工(安全员):20人,男性,40岁以下,大专及以上学历,煤化工、安全管理及相关专业毕业,从事焦化厂5年以上安全管理工作经验,熟悉焦化厂安全专业基本知识及安全技术管理,熟悉焦化厂工艺流程和设备性能,持有安全员资格证书。
20、环境保护主管:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,环境科学、环境工程、环境管理及化工工艺等相关专业,有5年以上环保工作经验,熟悉企业环保技术、安全运行管理工作,按期完成公司下达的环保运行管理任务和各项政府对外工作,具备应急事件的应对能力,具有一定的培训能力和良好的沟通能力。
21、环境保护员:1人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,环境科学、环境工程、环境管理及化工工艺等相关专业,有3年以上环保工作经验22、过磅员:15人,女性,40岁以下,大专及以上学历,熟悉进出厂物料的过磅工作,熟悉电脑办公软件操作,2年以上相关领域实际业务操作经验。
23、法务专员:1人,50岁以下,男女不限,法律或法学本科以上学历,已通过司法考试的优先熟练掌握office、PPT、Excel、WPS等常用办公软件逻辑性强,文字写作和编辑能力强24、文员(含讲解员):5人,女性,35岁以下,本科及以上学历,主要从事文字材料撰写、编辑等工作。
具有较强的文字写作能力,文字功底扎实熟练掌握office、WPS及其他办公软件的操作中文、文秘等文科专业优先5年以上大、中型企业同岗位工作经验25、档案管理员:5人,女性,35岁以下,大专及以上学历,档案、文秘、行政管理类相关专业、信息管理、图书管理、档案学等,熟练使用各种办公软件,具有一定的书面表达能力和沟通协调能力,2年以上相关工作经验,3年以上化工企业工作经验,有档案管理经验或有档案管理资格证书者优先。
26、网络维护:10人,40岁以下,男女不限,大专及以上学历,计算机或IT相关专业,具有一定文案功底以及懂得简单的编程,能对网络故障进行快速定位和排除,5年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验优先27、影像师:5人,35岁以下,男女不限,能够娴熟的掌握摄像机操作技术、简单故障排除,熟练使用各种高清及标清摄影设备,具备灯光操作能力,熟悉拍摄制作流程,有一定的拍摄经验,了解不同音频格式编码的转换和应用,拥有相关等级证书,2年以上工作经验。
28、工艺技术员:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,相关专业毕业,从事同等工作5年以上,精通焦炉各项工艺技术、煤质研究与分析、小焦炉试验、入炉煤配比研究、废水处理、综合利用等29、生产班长:20人,男性,40岁以下,大专及以上学历,相关专业毕业,从事焦化行业工作3年以上。
30、炼焦操作工:300人,40岁以下,男女不限,中专及以上学历,从事焦化行业工作2年以上31、备煤、运焦主任:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工、化工工艺、炼焦、矿物加工类相关专业,5年以上煤焦企业工作经验。
32、备煤、运焦副主任:2人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工、化工工艺、炼焦、矿物加工类相关专业,3年以上煤焦企业工作经验33、备煤、运焦班长::6人,男性,40岁以下,大专及以上学历,煤化工、化工工艺、炼焦、矿物加工类相关专业,3年以上大、中型煤焦企业工作经验。
34、备煤、运焦操作工:47人,男性,40岁以下中专及以上学历,从事焦化行业工作2年以上35、冷鼓工段长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工及相关专业毕业,熟知冷鼓生产工艺及技术,3年以上焦化行业相关工作经验,持有煤气作业证。
36、粗苯工段长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工及相关专业毕业,熟悉粗苯工艺安装及生产技术,3年以上焦化厂工作经验,持有煤气作业证37、硫铵工段长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工相关专业,熟知硫铵工艺安装及生产技术,3年以上焦化厂硫铵生产工作经验,持有煤气作业证。
38、脱硫工段长:1人,男性,40岁以下,本科及以上学历,煤化工专业毕业,熟知脱硫生产技术及工艺,从3年以上焦化行业工作经验,持有煤气作业证39、化产操作工:130人,40岁以下,男女不限,中专及以上学历,化工专业,从焦化行业工作2年以上。
40、洗煤班长:5人,男性,40岁以下,大专及以上学历,煤化工专业,从洗煤工作3年以上,熟知洗煤生产工艺及指标41、洗煤操作工:100人,40岁以下,男女不限,中专及以上学历,从洗煤工作2年以上42、合成氨班长:6人,男性,40岁以下,大专及以上学历,先关专业毕业,3年以上合成氨经验。
43、合成氨操作工:50人,男性,40岁以下,中专及以上学历,从事原料氨生产2年以上44、甲醇班长:6人,男性,40岁以下,大专及以上学历,3年以上甲醇生产工作经验,熟悉压缩系统操作、控制调节等工艺45、甲醇操作工:50人,男女不限,40岁以下,中专及以上学历,2年以上甲醇生产工作经验。
46、中央控制室操作员:100人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,相关化工专业,焦化企业相关工作5年以上47、司炉工(高、中压):50人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,锅炉相关专业毕业,持有效期内司炉证,从事同等工作2年以上。
48、调度长:1人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,相关化工专业,5年以上焦化行业调度经验49、调度员:10人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,相关化工专业,3年以上焦化行业调度经验50、化验室班长:8人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,相关化工专业,从事同等工作3年以上, 有相关资格证件,精通分析检验、生产管理基础知识,了解输煤、配煤、热电锅炉、水处理、空分、气化、净化、油品合成、油品加工及液体储运、尾气制氢等业务知识。
51、配药员:10人,男女不限,40岁以下,大专以上学历,相关专业,持有相关证件,从事同等工作3年以上52、化产分析工:60人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,煤化工相关专业,熟悉化验室工作原理,能及时处理生产过程中发生的与化验室分析检验业务有关的各种问题,经过专业培训考核,持有相关有证件,从事同等工作5年以上。
53、煤质、焦炭分析工:60人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,煤化工相关专业,熟悉化验室工作原理,能及时处理生产过程中发生的与化验室分析检验业务有关的各种问题,经过专业培训考核,持有相关有证件,从事同等工作5年以上。
54、采制样工:80人,男女不限,40岁以下,中专及以上学历,相关化工专业,持有相关证件,从事同等工作3年以上55、铆工:50人,男性,45岁以下,高中及以上学历,机电维修相关专业,有相关上岗证和职业资格证书,5年以上相关工作经验,能进行复杂液压气动设备的维修,持有氩弧焊、电焊、气割等证者优先录用。
56、焊工:50人,男性,45岁以下,高中及以上学历,机电维修相关专业,有相关上岗证和职业资格证书,5年以上相关工作经验,能进行复杂液压气动设备的维修,持有氩弧焊、电焊、气割等证者优先录用57、钳工:50人,男性,45岁以下,高中及以上学历,机电维修相关专业,有相关上岗证和职业资格证书,5年以上相关工作经验,进行复杂液压气动设备的维修,持有氩弧焊、电焊、气割等证者优先录用。
58、仪表工(含技术员):30人,男性,40岁以下,大专以上学历,化学化工类专业,能熟练看懂工程配套相关施工图纸,并根据工程配套需要正确选型各种配套仪表,仪表穿线管及支架制作、安装,仪表导压管制作安装卡套连接,仪表盘柜组装,能看懂仪表工艺流程图,不恐高。
59、铲车司机:50人,男性,40岁以下,有铲车作业证,并从事铲车3年以上,有焦化厂相关工作经验者优先60、翻斗车司机:20人,男性,40岁以下,持有相关驾驶证,从事同等工作3年以上61、叉车司机:20人,男性,40岁以下,持有相关驾驶证,从事同等工作3年以上。
62、洒水车司机:20人,男性,40岁以下,持有相关驾驶证,从事同等工作3年以上63、统计:30人,女性,35岁以下,大专及以上学历,相关专业毕业,会基本办公软件,2年以上中、小型企业同岗位工作经验64、会计:10人,男女不限,45岁以下,专业本科及以上学历,有一定的财务、会计、税务知识,5年以上大、中型企业工作经验。
65、库管员:10人,男女不限,40岁以下,大专及以上学历,物流仓储类相关专业,熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能,熟悉电脑办公软件操作,5年以上相关领域实际业务操作经验66、保安人员:50人,男性,40岁以下,中专及以上学历,品行良好,吃苦耐劳,五官端正,退伍军人优先。
67、保洁员:20人,男女不限,40岁以下,持有健康证68、服务员:10人,男女不限,40岁以下,持有健康证69、厨师:1人,男女不限,40岁以下,从事厨师工资满两年以上,具有一定的烹饪能力能吃苦耐劳,具有良好的沟通协调能力。
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试用期工资4500-5000元/月,转正后后5500-6000元/月,可面议3、电工2-4名:男性,42周岁以下,初中以上文化,三年以上的工作经验,持证上岗(高压证、低压证),试用期工资4500-5000元/月,转正后5500-6000元/月,可面议。
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2、公司为职工缴纳五险,外地员工提供住宿,提供工作餐补贴;3、大专以上学历补贴300-1200元/月;职工工作每满一年增加工龄工资100元,8年封顶;夜班补贴10元/班;加班200元/天;国家法定节假日发放节日补贴;公司提供年度免费职业体检。
4、公司全年有薪假期64天在公司任职满一定时间的,每年可享受带薪休假时间其中,满一年的员工,可享受1天/2.4个月*12月=5天的年休假;满8年的员工即可享受2天/2.4个月*12月=10天的年休假联系人:叶先生 15048316979、15190416435
邮箱:413765669@qq.com公司地点:内蒙古阿拉善高新技术产业开发区满都海街南(利源煤炭北侧)致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古锦达煤焦有限责任公司1、矿长1名,男,50周岁以内,身体健康,
从事石灰石矿山经营管理3年以上经历,精通矿山生产工艺;在矿区所在地棋盘井地区有良好的政商关系和行业管理经验,具有现代化管理思维,具有较强的组织指挥协调能力,认同内蒙古锦达公司企业文化2、营销人员3名,1994年以后出生,。
内蒙古自治区工科院校选煤、采矿、市场营销专业毕业有一年以上煤炭营销经验者优先,煤炭洗选专业优先联系方式:13190684959致电请说明来自众达人力资源公众号乌海市浙蒙海热电有限公司1、锅炉专业工程师:
负责公司锅炉专业施工、运营技术管理工作,原则上40岁以下,热能动力等相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验,有团队管理经验月薪8000-11000元2、汽轮机专业工程师:原则上40岁以下,热能动力等相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验,有团队管理经验;月薪7000-10000元。
3、电气专业工程师:原则上40岁以下,电气自动化相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验,月薪7000-10000元4、费控专业工程师:原则上40岁以下,建筑工程、造价、预算相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验;月薪7000-10000元。
5、土建专业工程师:原则上40岁以下,具有二级建造师及以上相关职业资格证书,大专以上学历,5年以上大型企业或大型工程的工作经验,月薪8000-11000元6、设备技术员:原则上35岁以下,热能动力等相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验;熟悉办公软件、CAD制图软件;月薪5000-7000元。
7、热控仪表专业工程师:原则上40岁以下,电气自动化相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验,月薪7000-10000元8、化水专业工程师:原则上40岁以下,电厂化学专业、环境工程相关专业,大专以上学历,5年以上工作经验,月薪6000-9000元。
9工程资料员:35岁以下,工程管理、工民建、土木工程等相关专业,大专以上学历,3年以上工作经验月薪5000-7000元联系方式:0473-2112269、15174730567各岗位人员工作中要勤奋敬业、有上进心、工作踏实,有团队合作精神。
以上岗位薪资均不设上限,能力出众者高新聘用公司福利1.公司缴纳:五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、公积金)2.公司提供免费通勤、免费工作餐,驻厂宿舍致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古途悠悠网络科技有限公司。
1、财务岗(统计),大专以上学历,会计相关专业,可接受应届毕业生(有会计初级资格证者、有一般纳税人企业工作经验者优先考虑);熟悉金蝶、用友等财务系统2、运营岗,大专以上学历、年龄不超过35周岁(适合女生);接听。
400客服电话,处理客户各类问题;熟练平台业务流程,维护老用户、培训新用户;关注各客户微信群信息,及时审核上传到平台的各类资质、打款凭证等;关注各合作站点、物流公司动态,定时与气站、物流公司对账;完成领导安排的其它相关工作。
3、市场岗,大专以上学历(适合男生);可接受外地出差(有驾照者可优先考虑),服从领导安排,开发新物流公司及油气站点,扩大公司业务与油气站内工作人员保持融洽关系,协助站内工作,培训站点与物流客户人员保持融洽关系,培训物流客户。
调研货运司机运输路线、各类货运相关信息,及时与上级领导沟通,完成领导安排的其他相关工作4、人力行政岗位,大专以上学历,(适合女生,人力资源及汉语言文学专业优先考虑);负责公司行政及各项文件编写,整理负责公司招聘、社保核定、人事档案管理等人力资源工作。
完成领导安排的其它相关工作工作地点财务岗、运营岗工作地点为:内蒙古乌海市海勃湾区太格写字楼20楼市场岗工作地点为:全国范围(与公司有合作的油、气站点、物流企业所在地)薪资待遇基本工资:3000+绩效提成。
+补助+每年普调工资(五险一金)工作时间:周一至周五全天、周六半天冬季:8:30—12:00 14:30—17:30春季:8:30—12:00 15:00—18:00联系方式:18847320821
致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古飞狮互联网服务有限公司新基建数字政府部3名(带案例):职责描述:1、负责政府项目的跟进与维护;2、负责完成公司制定的年度考核目标和KPI指标;3、负责重点行业(政府和国有企业项目)品牌推广;
4、负责编写材料、资料汇总、项目申报、资料报送、政企招投标,以及与政府对接协调等工作任职要求:年龄40岁以下掌握日常办公软件、熟悉政企类项目招标工作、有一定的文档编辑功底,有相关工作经验 ;沟通能力强,某个领域有突出能力和一定商务资源;。
单独负责过一个项目从开始到最后的全过程,具有较强的工作协调能力、独立办公能力年薪:8万-30万(基本工资+绩效工资),试用期(3000-5000元)4、有车、会开车,大专以上学历,男女不限工业智能事业部项目经理2名:。
职责描述:1、负责通用工业行业客户的开发和维护2、负责完成公司制定的年度销售目标和KPI指标,负责客户的开发渠道拓展3、负责新老客户的客情关系维护、新方案推广4、负责区域内重点行业的的市场开发和品牌推广。
任职要求:1、在工业行业领域软件、设备等供应商行公司任职三年以上或在集成公司或软件开发类公司任职产品经理三年以上2、年龄35岁以下大专及以上,有销售资源或在某个领域有较强的资源能力和突出能力,业务范围主要是医药化工、精细化工、煤焦化、煤矿、水泥、电厂等工业企业。
3、单独负责过一个项目从开始到最后的全过程,具有较强的工作协调能力,具有独立办公能力4、人脉资源广泛,懂企业年薪8万-30万(基本工资+绩效),试用期(3000-5000元)三、前台接待1名年龄32岁以下,身高166cm以上,具有大专以上学历,普通话标准,形象好,气质佳,口齿清楚,声音宏亮,负责公司展厅的接待讲解工作,能吃苦耐劳,有强烈的事业心和责任感,有志在我公司长期发展;有团体合作意识和奉献精神,并能够服从岗位安排。
有主持、演讲特长者优先月新3000-4000元/月四、交付实施主管1名工作职责:1、负责公司的网络及软硬件相关项目的技术实施;2、负责支持产品相关技术资料、培训资料的整理、编写;任职资格:1、大学本科及以上学历,通信、计算机、物联网相关专业毕业,网络或软件相关工作经验2年及以上;
2、持有主流网络厂商中级或以上认证证书优先;3、精通数据通信原理, 熟悉服务器安装、软件安装、熟悉TCP/IP、路由、协议等4、熟悉主流厂商网络设备的配置和应用,具备大中型城域/广域网络运维经验,熟悉网管相关工具和商用软件
5、具备较强的沟通表达能力、较强的服务意识、抗压能力强;6、工作经历稳定性好,有一定项目管理和技术管理经验优先;试用期(3500-5000元),转正后进行工资调整五、售前支持工程师2名工作职责1、协同销售经理与客户进行充分的业务或技术沟通交流,并配合促成项目最终落地;。
2、负责与客户进行沟通,充分理解并挖掘客户需求,完成客户和需求的分析和整理;3、负责各类方案的编制、方案呈现及交流、原型设计、系统演示等工作;4、负责公司项目的咨询规划、方案设计、方案宣讲、系统演示等工作;
任职资格:1、大专及以上学历,计算机、网络、物联网及相关专业,1年及以上售前支持或软硬件开发设计经验;2、能够完成中小型项目的售前支撑工作,包括解决方案编制、客户交流等、系统演示汇报;3、能够独立完成中小型投标方案编制;
4、有从事过工业、政府、医疗、企业、教育等行业软件相关工作者优先5、工作经历稳定性好,有一定项目管理和技术管理经验优先;试用期(3500-5000元),转正后进行工资调整以上岗位公司均依法缴纳五项社会保险,六日双休。
工作地点:乌达区富强佳苑外围联系电话:15174730513 电子版简历发送邮箱:987931293@qq.com致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古美方煤焦化有限公司※四班两倒,五险一金※免费食
宿、通勤车※工龄奖,效益奖,季度奖,年终奖1、企管员1人,年龄35岁以下,有焦化或洗煤生产工艺相关经验,化工类专业大专及以上,月薪4000-45002、会计1人,年龄35岁以下,大专及以上财会相关专业,有初级及以上职称证,月薪4000-4500。
3、安全员2人,年龄35岁以下,大专及以上化工相关专业优先,有相关工作经验者优先,月薪4000-45004、生产调度2人,年龄40岁以下,大专及以上化工相关专业,有焦化生产工艺相关经验者优先,月薪4000-4500。
5、洗煤厂电工1人,年龄50岁以下,高中及以上学历,有低压电工证,有相关工作经验,月薪4800-55006、采制样员3人,年龄45岁以下,高中及以上学历,有相关工作经验者优先,月薪3800-45007、
焦化厂备煤岗位工5人,男,年龄50岁以下,初中及以上学历,负责皮带、破碎机等设备的运行、巡检、清洁等工作,有相关工作经验者优先,月薪3500-45008、煤气净化车间岗位工10人,年龄35岁以下,化工类专业大专及以上学历,负责焦化生产的煤气、废水、化产品等工序的相关工作,有相关工作经验,有相关危化用品操作证优先,月薪4200-5200。
9、洗煤厂生产岗位工5人,男,年龄50岁以下,有洗煤生产相关工作经验者优先,月薪3700-5000副厨1人,年龄50岁以下,有健康证,有相关工作经验者优先,月薪4000-450010、面案1人,年龄45岁以下,有健康证,有相关工作经验者优先,月薪3000-3500。
11、餐厅服务员1人,年龄45岁以下,有健康证,有相关工作经验者优先,月薪2800-330012、保洁1人,年龄45岁以下,身体健康,有相关工作经验者优先,月薪2500-3000联系人:侯先生 简历邮箱:
houdk@qq.com联系电话:0473-3997785 17790724240报名地点:乌达经济开发区美方煤焦化行政办公楼三楼人力资源办公室致电请说明来自众达人力资源公众号内蒙古圣氏化学股份有限公司
1、实验员5名男女不限,年龄45岁以下;大专以上学历;化学化工专业,2年以上相应工作经验优先录用;工作制:常白班4300-5000元2、操作工15名男性,年龄45岁以下;高中及以上学历,年龄45岁以下;高中及以上学历;1年以上相应工作经验优先录用;工作制:三班两倒。
转正4000-5000元3、机修工3名,男性,22-45岁 高中以上学历,有2年及以上机修工作经验,机电类相关专业,年龄22周岁--45周岁,能吃苦耐劳,有团队精神在相关工业企业电气维修经验者优先试用期1-3个月。
正常班,4000-5500福利待遇公司为职工缴纳五险,外地员工提供住宿,免费工作餐;八里庙、乌达免费提供通勤车;职工工作每满一年增加工龄工资100元;根据工龄享有年休假5-15天;年底发放年终奖,节假日福利待遇丰厚。
联系方式:13848356312致电请说明来自众达人力资源公众号乌海建国饭店1.餐饮部经理1名:50周岁以下,大专以上学历,从事星级酒店餐饮管理5年以上,工资待遇:4000-8000元;2.西餐主管2名:35周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5500元;
3.西餐服务员8名:35周岁以下,形象气质佳,工资待遇:3000-3800元4.日料领班1名:35周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3200-3800元;5.日料服务员3名:35周岁以下,形象气质佳,工资待遇:3000-3800元。
6.中餐主管3名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5500元;7.中餐领班6名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3200-3800元;8.中餐服务员50名:40周岁以下,形象气质佳,工资待遇:3000-3800元;
9.传菜主管3名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5500元;10.传菜领班3名:35周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3200-3800元;11.传菜员50名:35周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:3000-3800元;
12.管事主管2名:50周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3000-4500元;13.洗碗工18名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:2400-2800元;14.餐饮营销部经理1名:40周岁以下,大专以上学历,从事星级酒店营销管理工作5年以上,工资待遇:4000-8000元;
15.餐饮市场营销内销4名:40周岁以下,中专及以上学历,工资待遇:2800-5000元;16.餐饮市场营销外销6名:40周岁以下,中专及以上学历,工资待遇:2800-5000元;17.宴会管家4名:40周岁以下,具有同岗位2年以上工作经验,熟悉宴会预订流程,工资待遇:3000-5000元;
18.吧台员3名:35周岁以下,高中以上学历,形象气质佳,工资待遇:3000-3800元;19.迎宾员6名:35周岁以下,高中以上学历,形象气质佳,具备良好的服务意识,工资待遇:3000-3800元;20.中餐厨师长1名:40周岁以下, 具有5年以上本岗位工作经验,工资待遇:8000-15000元。
21.西餐厨师长1名: 40周岁以下,具有5年以上本岗位工作经验,工资待遇:8000-15000元22.日料厨师主管1名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:6000-10000元; 23.铁板烧2名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:5000-8000元;
24.刺身寿司1名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:6000-10000元;25.炒锅9名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:5000-8000元;26.配菜17名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4000-5000元;
27.打荷15名:40周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:3500-4500元;28.明档9名:40周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:3800-4000元;29.凉菜主管1名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:5000-8000元;
30.凉菜师傅4名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4000-6000元;31.凉菜大工4名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-4500元;32.凉菜中工2名:40周岁以下,具有1年以上本岗位工作经验,工资待遇:2800-3500元;
33.凉菜小工2名:40周岁以下,具有同岗位工作经验者优先考虑,工资待遇:2400-2800元;34.面点主管1名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:5000-8000元;35.面点师傅2名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4000-6000元;
36.面点大工2名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5000元;37.面点中工2名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3000-4000元;38.面点小工3名:40周岁以下,具有同岗位工作经验者优先考虑,工资待遇:2400-2800元;
39.蒙餐主管1名:40周岁以下,具有3年以上本岗位工作经验,工资待遇:5000-8000元;40.蒙餐师傅4名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4000-6000元;41.蒙餐大工3名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-4500元;
42.上什师傅7名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4500-6000元;43.市场开发部经理1名:40周岁以下,市场营销类大专及以上学历,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:4000-8000元。
44.美工1名:40周岁以下,美工设计类大学专科,工资待遇:3000-3800元45.销售代表6名:40周岁以下,市场营销中专及以上学历,工资待遇:3500-5500元46.安保主管1名:40周岁以下,有安保工作经验者优先考虑,工资待遇:3500-5000元。
47.消防主管1名:40周岁以下,有相关工作经验,持证上岗,工资待遇:3500-5000元;48.保安班长2名:40周岁以下, 有安保工作经验者优先考虑,工资待遇:3200-3800元;49.保安9名:40周岁以下,有安保工作经验优先,工资待遇:2800-3300元;
50.消控技术员1名:40周岁以下,高中以上学历,需持证上岗,工资待遇:3000-3500元;51.监控消防员3名:40周岁以下,高中以上学历,懂电脑操作,工作认真仔细,能适应倒班,工资待遇:2800-3000元;
52.停车场管理员3名:50周岁以下,工资待遇:2800-3300元;53.设备主管1名:40周岁以下,具有电梯安全管理证,工资待遇:4000-5500元;54.工程文员1名:35周岁以下,具有一年以上相关工作经验,工资待遇:3000-3800元;
55.锅炉运行工3名:55周岁以下,具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;56.空调运行工3名:50周岁以下;具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;57.机电维修工3名:50周岁以下;具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;
58.泥木维修工2名:50周岁以下;具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;59.水暖维修工2名:50周岁以下;具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;60.电气主管1名:50周岁以下;具有高压电工操作证书,工资待遇:4000-5000元。
61.高压电工4名:50周岁以下,具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;62.低压电工4名:50周岁以下,具有本岗位工作经验,工资待遇:3200-3500元;63.弱电工2名:50周岁以下;具有三年以上相关工作经验,工资待遇:3500-4000元。
64.客房经理1名:45周岁以下,大专以上学历,从事星级酒店客房管理5年以上,工资待遇:4000-8000元65.客房主管3名:45周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5500元;。
66.客房领班6名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3200-3800元;67.楼层服务员40名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:2400-2800元;68.前厅经理1名:40周岁以下,大专以上学历,从事星级酒店客房管理5年以上,工资待遇:4000-8000元;
69.大堂副理、前台主管4名:40周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验,工资待遇:3500-5500元;70.前台接待10名:35周岁以下,形象好、气质佳人,大专以上学历,有从事前台工作经验优先,工资待遇:3000-3800元;
71.PA经理1名:50周岁以下,中专以上学历,从事星级酒店客房管理5年以上,工资待遇:4000-8000元;72.PA主管2名:50周岁以下,具有2年以上本岗位工作经验, 工资待遇:3500-5500元;
73.公共区域保洁员15名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实, 工资待遇:2200-2800元;74.PA技工2名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,有相关工作优先,工资待遇:2600-3000元;
75.审核员2名:50周岁以下,有星级酒店2年本岗位工作经验,工资待遇:3000-3600元;76.库管2名:50周岁以下,有从事库管2年以上工作经验,会电脑,工资待遇:3000-3600元;77. 前台、餐饮收银员10名:35周岁以下,形象好、气质佳人,大专以上学历,有从事本岗位工作经验优先,工资待遇:3000-3800元;
78.客服、楼层主管2名:40周岁以下,有三年以上服务行业客服或销售经验,工资待遇3500-6000元;79.产康主管:40周岁以下,有三年以上服务行业客服或销售从业经验,工资待遇3500-6000元;
80.百添月嫂主管1名:50周岁以下,有月子中心领班工作经验,工资待遇:3500-3800元;81.行政专员1名:35周岁以下,文秘、行政管理专业大专及以上学历,工资待遇3500-4500元;82.健康顾问1名:35周岁以下,大专及以上学历,护理学专业优先,工资待遇:3000-3800元;
83.前厅客服3名:35周岁以下,懂电脑及办公室软件操作,有酒店或月子会所客服经验者优先考虑,工资待遇:3000-3800元;84.客房领班1名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:3200-3800元;
85.护理长1名:40周岁以下,大专及以上学历,护理、助产等专业,工资待遇3500-5500元;86.护士7名:40周岁以下,大专及以上学历,护理、助产等专业,工资待遇:3000-3800元;87.美容师2名:40周岁以下,有一年以上相关工作经验,工资待遇:2000-2800元;
88.培训师1名:50岁以下,有一年以上相关工作经验, 工资待遇3000-3800元;89.业务员1名:40周岁以下,市场营销、营养学相关专业毕业,工资待遇+业务提成90.培训、质检经理2名:40周岁以下,大专及以上学历,酒店管理专业,有从事星级酒店培训工作经验,工资待遇:3500-5500元;。
91.宿舍管理员2名:50周岁以下,吃苦耐劳、为人正直、勤快踏实,工资待遇:2200-2800元;福利待遇:1.酒店免费提供住宿;2.酒店免费提供工作餐(早、中、晚);3.享有员工生日福利;4.五星级酒店标准的工作环境及设备;
5.一经录用、缴纳五险联系方式:15848310105、15704737958致电请说明来自众达人力资源公众号银川隆基硅材料有限公司1、加工中心主操、车床主操、碳碳组装工、打磨工(60人),薪资:4000-8000。
元/月,计件计时制,多劳多得!具有1年以上车床或加工中心操作相关工作经验、锯床、线切割基本操作2、设备维修工(20人),薪资:3500-6000元/月,中专及大专以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业,能适应。
12小时制的三班两倒,有电工证者优先录取3、单晶运行员工(50人),薪资:4000-6000元/月,负责车间责任区内单晶炉正常工作大专及以上学历,专业不限,能适应12小时制三班两倒4、机加/切片操作工(。
50人),薪资:4000-6000元/月,负责切断、切方、抛光、切片机台运行任职要求:高中、中专及以上学历,能适应12小时制三班倒/两班倒5、原料/备料工(30人),3500-6000元/月,原料、坩埚转运;向单晶制造部运送材料。
高中、中专及以上学历,能适应12小时三班两倒工作时制,能接受体力劳动6、信息化/数据支持副经理1人,薪资:13-17万/年+虚拟股权,五年以上制造业生产信息化管理经验7、统计专员/主管3人,薪资:4000-6000
元,具有三年以上相关工作经验或重点大学毕业两年内的应届生8、物控/仓储主管(1人),薪资:4000-7000元,三年以上仓库或物流相关工作经验或重点大学毕业两年内的应届生9、客诉工程师(1人),薪资:5000-6500
元/月,1-2年质量管理、客诉处理经验;10、电气工程师(1人),薪资:5000-6500元/月,本科及以上学历,两年及以上相关岗位工作经验;11、工艺/设备技术助理工程师7人,薪资:4000-5000
元/月,本科学历,机械设备、材料学等相关专业;熟练的计算机应用能力,会使用CAD等制图软件咨询热线:0951-5672889公司邮箱:hryc@longigroup.com致电请说明来自众达人力资源公众号。
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