信息来源：互联网   发布时间：2023-12-09

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贵州黔方有渔水产科技有限公司2022年公开招聘简章贵州黔方有渔水产科技有限公司是黔西南州文旅集团按照州委州政府提出的“文旅兴州”战略要求，抢抓长江十年禁渔、退渔还湖的历史机遇作出决策而成立的，公司注册资本5000万元,

由黔西南州文旅集团持股（41.64%）、贵州省农业农村现代化发展股权投资基金合伙企业（有限合伙）持股（38.36%）、贵州万峰（集团）实业有限公司持股(10%)、贵州绿丰水产有限责任公司持股（10%）共同出资成立，其中国有资本占股90%。

经营范围涉及苗种繁育、水产品养殖及技术服务、水产品深加工、水产物流配送、养殖环境改善等公司坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，牢牢守住发展和生态两条底线，以科技创新驱动，着力打造国家级水产健康养殖、乡村振兴、农业现代化、陆基生态渔业、三产融合示范项目。

一、招聘原则及程序招聘工作严格按照公平、公开、公正、竞争、择优的原则，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度，具体流程按照发布招聘公告、报名、简历筛选、面试、体检、办理聘用手续的程序进行。

二、招聘计划根据公司发展需求，拟面向社会招聘成本会计1名，生产内勤1名，采购专员1名（详细信息见附件1：《贵州黔方有渔水产科技有限公司招聘岗位一览表》）三、招聘报名条件（一）报名条件1.具有中华人民共和国国籍;。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和有关政策规定，组织观念强、作风正派、品行端正、吃苦耐劳；3.全日制本科及以上学历，获得有效毕业证书、学位证书;4.身体健康；5.持有效资格证书。

6.其他要求详见《贵州黔方有渔水产科技有限公司招聘岗位信息表》（二）凡有下列情况之一的不得应聘1.现役军人、在读的非应届毕业生；2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满5年的人员；3.不符合招聘职位所需资格条件的人员；

4.司法机关正在立案查处的人员；5.有法律、法规规定不得录用的其他情形的人员（三）报名资格审查1.报名人员所获毕业证上注明的专业必须与“招聘职位要求专业”相关（注：若毕业证所列专业不止一个，只要其中一个与招聘职位要求专业方向相符，均可报名）。

2.应聘人员从报名到聘用期间应保持电话畅通（电话号码以报名表上所填写的为准），若出现报名信息错误或由于应聘人员自身原因不能与其取得联系而影响后续流程的，后果由应聘人员自行承担3.凡有不符合招聘条件、弄虚作假、违规违纪违法行为的应聘人员，一经查实，取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。

四、报名信息（一）报名方式1.线上报名：下载《应聘人员基本信息登记表》（登记表相关信息越完善，越有利于公司对报名人员的基本能力进行判断）填写后以邮件形式发送至qfyyhr2021@163.com，命名为：应聘岗位+姓名+联系电话。

2.线下报名：报名人员到公司办公室填写登记表报名公司地址：兴义市义龙新区郑屯镇民族村陆兴三组（古磨）（二）报名时间2022年1月17日至2022年1月23日（三）报名咨询电话0859-3540166五、面试

（一）面试采取“面谈测试+实操测试”的方式进行，主要考察应聘人员背景、工作经历、专业知识、沟通表达能力、抗压能力、综合协调能力、能岗是否匹配等指标（二）面试时间及地点：以贵州黔方有渔水产科技有限公司电话通知为准。

六、体检面试合格的拟聘用人员需提供县级以上综合性医院体检报告，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》的有关规定执行。

体检不符合规定条件的不予录用七、公示通过面试及体检环节的拟聘用人员名单将在公司公众平台进行3个工作日的公示，公示期间无异议则进入试用阶段八、试用和聘用（一）通过公示环节无异议的拟试用人员，待遇按照贵州黔方有渔水产科技有限公司公司薪酬管理制度执行，并购买相关保险。

（二）试用期人员试用2个月，期满经考核合格的，根据公司规定办理转正入职手续，开始缴纳公积金；不合格的，根据公司规定办理解除劳动关系九、本次招聘工作未尽事宜，以贵州黔方有渔水产科技有限公司研究决定为准十、

疫情防控要求根据疫情防控工作有关要求，参加应聘人员应持有绿色“健康码”、绿色“行程码”且健康状况正常，经现场量体温正常的应聘者可参加面试“健康码”“行程码”非绿码，以及面试前14天有国内疫情中、高风险地区或国(境)外旅居史的;既往新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及

密切接触者;集中隔离期未满、隔离治疗期的确诊病例、疑似病例等人员不得参加面试参加面试的应聘者请自备一次性医用口罩，配合工作人员进行体温测量等工作附件：附件1：贵州黔方有渔水产科技有限公司招聘岗位一览表.xlsx。

附件2：应聘人员基本信息登记表.xls贵州黔方有渔水产科技有限公司                   2022年1月17日兴义市蔷薇足蝶养生中心人员招聘简章

蔷微足蝶养生中心，是一家以为宾客提供超值满意服务为宗旨，以创办一流团队、一流服务、一流品牌为愿景，着眼于五星级的绿色健康养生中心欢迎您加入，愿蔷微能成为您事业的新起点一、招聘岗位（一）楼面主管  2名薪资标准：

6000+绩效提成职位要求：1、18—35岁，男女不限，身高160cm以上；形象气质佳；2、高中以上学历，有相关工作经验优先；3、熟悉电脑操作，熟练使用办公软件；4、为人正直，能长期从事本工作（二）前台收银  4名。

薪资标准：3800+职位要求：1、18—35岁；女，身高160cm以上；形象气质佳；2、高中以上学历，有相关工作经验优先；3、熟悉电脑操作，熟练使用办公软件；4、为人正直，能长期从事本工作（三）客服管家  10名  。

薪资标准：5000-10000+（底薪+提成）职位要求：1、年龄20-35岁，身高要求160cm以上；2、形象好气质佳，五官端正，笑容甜美大方；3、负责接待、跟踪维护客户关系，为客提供优质的服务；4、有相关工作经验，形象优秀，有上进心。

（四）水吧吧员  4名薪资标准：3500+职位要求：1、年龄18-35周岁，男女不限，学历不限；2、五官端正，形象气质佳，性格开朗、勤奋好学；3、身体健康状况符合国家餐饮行业标准要求；4、具有良好的团队和服务意识；

5、较强的学习与适应能力；6、此岗位需有相关岗位经验（五）保安及泊车员、专车司机   2名薪资标准：4000+职位要求：1、18-35周岁，身高170CM及以上，身体健康，容貌端正；2、熟悉安全制度及安全器材使用、突发事件及紧急事故之预防与处理；。

3、此职位仅限于退伍军人；4、具有C1驾驶资格证（六）服务员  20名薪资标准：3300职位要求：1、18--30岁，男女不限；2、高中以上学历，五官端正，身体健康，服务意识强（七）中、西餐厅厨师  多名。

薪资标准：面议职位要求：1、能熟悉各种西餐餐饮的做法；2、有耐心、责任心,能吃苦，较强的沟通能力和执行能力；3、爱好餐饮工作，了解并遵守各项规章制度（八）芳疗师   30名（底薪+提成）薪资标准：15000-30000+。

职位要求：1、女性，20-35岁，体态轻盈、身高160cm及以上；2、肤质佳、形象好，具有亲和力；3、口齿清晰，善于人际沟通；4、有工作热情，能吃苦耐劳；5、高中以上文化程度，具有美容工作背景者更佳（九）足疗师  20名（底薪+提成）

薪资标准：8000-12000+职位要求：1、年龄18-35岁；2、1年以上相关工作经验；3、亲和力强、具有良好服务意识；4、具有良好的沟通能力和团队合作精神（十）理疗师  10名（底薪+提成）薪资标准：。

6000-10000+职位要求：1、男女不限 20岁—40岁；2、具有中医基础知识，或做过推拿、保健养生工作；3、护理、针灸推拿、中医、康复、保健按摩等相关专业均可；4、喜欢中医艾灸调理工作；想做一名真正解决病人痛苦的上医者；

5、想找一个真正好的平台发展者（十一）采耳师/头疗师  10名（底薪+提成）薪资标准：8000-12000+职位要求：1、限女性，20-35岁；2、一年以上采耳工作经验，良好的操作技能；3、良好的沟通、表达能力，外在形象优秀；。

4、有较强的团队意识与敬业精神；5、性格开朗、吃苦耐劳（十二）茶艺师薪资标准：6000-10000+职位要求：1、30周岁以下；2、2年以上茶馆从业经验；3、有中级茶艺师证书，有茶叶培训或茶雅集经验者优先；。

4、相貌端正、举止大方得体；5、有较好的主观能动性和团队合作意识以上岗位均可包吃住，含五险，内部培训及晋升二、联系方式联系人：罗女士联系方式：13595938550电话咨询时间：上午九点至下午六点公司地址：兴义大道生态城蔷薇岛3-5栋

兴义市清水河招聘一、招聘职位库管员2名二、基本条件年龄18至40岁，初中及以上学历，具有相关工作经验者优先，精准扶贫建档立卡户优先三、薪酬待遇试用期1-3个月，转正后3000以上，可提供住宿，公司每月补助500元就餐补贴。

四、联系信息工作地址：兴义市清水河联系电话：18785877287；邮箱：1052529836@qq.com贵州醇酒业有限公司招聘一、招聘职位（一）业务团购经理学历：要求大专，形象气质佳，年龄35周岁以下，有良好的交流与沟通能力，有较强的工作责任心，女士优先。

基本底薪：3500元特别优秀者可以适当放宽要求备注工作地点兴义市场（二）党务工会1名年龄：25-35岁性别：不限文化程度:大专及以上岗位职责:1、负责组织安排党委安排的各类会议、学习和其他各类活动；2、负责党组织的建设工作、党员的管理工作，做好党员发展和入党积极分子的培养；

3、负责党费的收缴、使用与管理；4、组织开展职工文化体育活动；5、完成公司党委和工会交付的其他工作；任职要求:1、从事党建工作3年以上2.技能要求：熟悉党务工作，熟知党的大政方针、基本理论、时事政策、党规党纪和党务工作流程；具有较强的综合分析、处理解决问题的能力；熟练操作办公软件。

薪资：3000+五险（三）绿化员 2名年龄：25-40岁性别：女文化程度：不限工资待遇：2800+五险专业：不限基本素质：1.主要负责绿化种植及管护等工作2.严格按照绿化规程进行绿化管护，指导并规范绿化工人的绿化操作。

3.做好苗木的冬春移栽、新栽及年内补栽和草坪花卉的补种工作，确保成活率4.认真观察绿化植物的生长情况，及时进行饶水、施肥、喷药、修剪、除草、整地等必要的管护5.结合实践，积极学习并总结绿化知识和绿化经验，不断提高绿化专业水平。

6.提出绿化合理化建议（四）采购助理1名年龄：25-30岁性别：不限文化程度:大专及以上 专业：财务会计相关专业岗位职责:负责五金采购，其他物资采购相关票据处理，协助采购部日常工作薪资：3000+五险（五）销售内勤    1名

年龄：20-35岁性别：不限文化程度：本科及以上学历工资待遇：3000+五险专业：财务会记基本素质：有相关销售财务知识，办公室工作经验二、联系方式联系人（人力资源部）：雷先生联系方式：15285484265。

电话咨询时间：上午8:00-12:00   下午14:00-17:30 简历投入邮箱：1872673083@qq.com三、招聘流程投简历——筛选简历——通知面试——面试合格——入职体检——办理入职附件：

贵州醇酒业有限公司应聘报名表.doc十月馨孕产营养指导中心招聘信息一、招聘岗位（一）销售人员（女）6名底薪3500+提成+奖金（二）产康师3名，小儿推拿师3名招聘要求：1、积极乐观向上，工作认真踏实，有团队精神，能够服从公司管理

2、年龄22-40岁，学历无要求3、语言表达能力强，有亲和力，喜欢孕婴行业4、有相关医学、营养学、孕婴、育儿幼教工作、有学习能力、有销售经验者优先二、薪资福利1、每周有休假2、每年有休假3、工资底薪绩效加奖金

4、工作考核合格交保险5、带薪旅游6、带薪培训2022年梦想起航，加入我们，共创未来！三、联系信息联系方式：13985399949地址：兴义市桔山汇金中心斜对面，金碧二街十月馨贵州西南能矿锌业有限公司公开招聘简章

贵州西南能矿锌业有限公司是一家混合所有制有限责任公司，注册地为兴义市义龙新区龙广镇联新村，公司主要从事锌产品加工销售、电炉炼锌；有色金属及矿产品购销；铅、锌、铜矿开采、加工销售；矿山机械设备、机电产品零售等业务。

根据公司工作需要，经公司研究决定，拟面向社会公开招聘一、竞聘原则（一）德才兼备原则；（二）公开、民主、竞争、择优原则二、招聘岗位及岗位职责（一）法务1人岗位职责：1、 负责公司合同备案管理工作，审查合同，监督公司重大合同的履行；。

2、负责办理或委托律师事务所处理和解决公司的诉讼、仲裁案件及其他诉讼、非诉讼法律事务；3、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为公司创造良好司法环境 4、与公司合作律所对接，对经济业务提出法律意见，减少法律风险；。

5、会同有关部门协同处理公司法律纠纷；6、负责规划并协助相关职能部门组织实施公司不同层级员工的法制宣传、教育、培训等工作；7、完成领导交办的工作岗位要求：1、本科及以上学历，法学专业；2、男女不限；3、身体健康，原则上35周岁（含）以下，取得法律职业资格证者年龄不受此限制；

4、具备良好的职业道德和职业素养；5、工作细心、有良好的心理素质，能承受挫折和压力，具备团队意识及协作精神薪酬待遇：面议（二）党务1人岗位职责：1、负责按照上级党委的工作部署和基本要求抓好公司党建工作；。

2、负责编制好公司年度党建工作重点；3、负责抓好党的组织建设和制度建设，发展党员，完善制度；4、负责组织及时传达上级党委文件和重要批示，组织好党支部学习；5、负责指导基层单位党的建设工作；6、负责支委会、党员大会、组织生活会、职代会的筹备召开工作；

7、负责党支部和工会印章管理，审核以党支部名义上下行文的各类文件，对上下来文及时登记处理；8、完成领导交办的工作岗位要求：1、本科及以上学历，中共党员；2、男女不限；3、身体健康，原则上35周岁（含）以下，有相关工作经验者年龄不受此限制；。

4、良好的职业道德和职业素养；5、工作细心、有良好的心理素质，能承受挫折和压力，具团队意识及协作精神薪酬待遇：面议（三）人力资源1人岗位职责：1、组织建立和完善公司人力资源管理制度，上报批准后实施；2、组织制定公司人力资源规划，上报批准后实施；

3、组织建议公司薪酬管理制度与实施办法，上报批准后指导监督实施；4、建立公司绩效管理制度与实施办法，上报批准后指导监督实施；5、制定公司员工招聘计划方案，上报批准后指导监督实施；6、根据公司发展建立培训管理体系，建立年度培训计划和预算，上报批准后指导监督实施；

7、建设人力资源系统人才培养，管理公司薪酬、人事、招聘工作；8、完成领导交办的其它事项岗位要求：1、本科及以上学历；2、男女不限；3、身体健康，原则上35周岁（含）以下，有相关工作经验者，具有人力资源管理师证者优先;。

4、良好的职业道德和职业素养；5、工作细心、有良好的心理素质，能承受挫折和压力，具团队意识及协作精神薪酬待遇：面议（四）文秘1人岗位职责：1、负责文件的清理、保管和保密工作;2、负责会议材料和各类新闻稿件的撰写工作;。

3、负责打印材料的校对、印制、装订要进行发文编号登记4、负责总公司办公会议和其他重要会议的准备、记录和资料整理和存档等工作5、主动收集总公司的运行情况，及时做好宣传报道工作6、负责收集记录各个部门每周主要工作计划安排表。

岗位要求：1、本科及以上学历,汉语言文学专业者优先;2、男女不限；3、身体健康，原则上35周岁（含）以下，有相关工作经验者年龄不受此限制；4、良好的职业道德和职业素养；5、工作细心、有良好的心理素质，能承受挫折和压力，具团队意识及协作精神。

薪酬待遇：面议（五）操作工：数名岗位职责：1、服从上级领导的工作安排，做好各项记录工作2、遵守厂规厂纪和各项生产管理制度，根据生产部门制定的生产计划保质保量完成生产任务3、负责按时填制车间生产日志，负责生产数据整理，做到数据准确。

岗位要求：1、高中以上学历；2、身体健康，无重大疾病，无慢性疾病；3、有火法炼锌行业相关工作经验者优先考虑；4、有叉车证、行车证优先；5、身体健康，原则上35周岁（含）以下,有相关工作经验者年龄不受此限制;

6、良好的职业道德和职业素养；7、工作细心、有良好的心理素质，能承受挫折和压力，具团队意识及协作精神；薪酬待遇：面谈三、招聘培养方式1、优先招聘黔西南州地区及义龙新区及公司附近的人员2、以上岗位人员通过面试后，试用期2个月，考核通过后正式签订劳动合同，考核不通过者，则不予录取。

特别优秀者，可适当缩短试用时间四、报名（一）公开报名符合条件者均可报名参加报名网上报名时需提交以下材料：《西能锌业公开招聘报名表》和个人简历各1份，并发送至邮箱：244467553@qq.com现场报名：兴义市义龙新区龙广镇联新村（贵州西南能矿锌业有限公司）。

联系人：杨美佳   18487068685        魏莉娅   18748808317备注：本招聘长期有效，招满为止附件：贵州西南能矿锌业有限公司公开招聘报名表.docx居然之家招聘简章一、公司简介。

居然之家新零售集团股份有限公司（简称“居然之家”）由北京居然之家投资控股集团、阿里巴巴集团、泰康人寿保险集团等投资人共同投资设立，是以家居为主业、以大消费为平台，业务范围涵盖室内设计和装修、家具建材销售、智慧物流、金融服务、现代百货、购物中心、超市、院线餐饮、儿童娱乐、体育健身、数码智能、居家养老等领域的大型商业连锁集团公司，股票代码000785。

截止2019年底，居然之家门店网络遍布全国30个省市自治区、220个城市，签约门店数量达到696家，累计开店数量达到409家，年销售总额超过850亿元，是中国商业流通领域的知名品牌居然之家兴义店项目，位于贵州省兴义市桔山新城核心区，全馆共五层近五万平米，拥有大型免费停车场。

从筹备到开业，一共151天，创造西南居然最快商场开业记录从0到亿销售，仅需350天，计划五年内成为全国居然之家坪效TOP 10二、招聘岗位（一）电工（2名）职位描述：1、负责维护商场安全秩序，尽职尽责完成岗位工作，保证商场安全；

2、严格执行公司政策，有效处理商场各类内外部盗窃事件，做好商场内外部盗损控制工作；3、负责闭店后认真做好清场工作，彻底检查电源、水源、门窗、通道、安全门、确保商店安全；4、负责公共区域设备的巡视维护负责配合部门工作记录的整理及归档和各类水电、消防设备的维护管理，保证正常运行。

胜任资格：1、高中及以上学历，年龄20-35岁；持有相关电工操作或消防安全方面等证；2、具有相关工作经验者；退伍军人优先福利待遇：1、月薪3.5K-4.5K；2、一经录用均享受六险一金、餐费补助、季度奖金、年终奖、年休假、不定期福利等。

（二）会计（2名）职位描述：1、负责财务报表、银行余额调节表及其余各类财务类报表的编制；2、负责会计监督，根据相关规定审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用是否符合公司规定；3、负责资金日报日常账务处理审核及店内各种报销、付款的审核；

4、做好财务档案管理，保管会计档案及凭证并登记造册；5、协调、处理各项会计方面突发事项，以及完成领导安排的其他事项胜任资格：1、全日制本科及以上学历，会计相关专业，有会计从业证或初级证;2、具备会计相关岗位一年及以上的工作经验。

福利待遇：1、 薪酬：月薪4.5k-6k；2、 一经录用均享受六险一金、餐费补助、季度奖金、年终奖、年休假、不定期福利等；3、 专业体系化培训，助你快速融入公司环境，驾驭本职工作三、联系信息联系电话：0859-8718168 18985979228 19885499981

简历投放邮箱：xyjuran@juran.com.cn地址：兴义市兴义大道居然之家通源集团兴义丰田招聘简章一、企业简介 通源集团成立于1992年，总部位于贵州省贵阳市，29年来专注汽车经销行业1996年获得中国西部首家丰田TASS授权，代理丰田、宝马、劳斯莱斯、奔驰、雷克萨斯、保时捷、沃尔沃、本田、通用、捷豹路虎、阿斯顿马丁、玛莎拉蒂、林肯、奥迪等20多个世界知名汽车品牌，业务范围覆盖贵州、四川、广东、浙江、陕西、安徽、河南、重庆、云南、上海等10个省及直辖市，共设立100多个品牌店及分店，拥有7000多人的员工团队，服务超过100万名客户。

集团连续多年荣获“中国汽车经销商集团百强”、“中国十佳汽车营销集团”，连续三年蝉联“中国民营企业500强”，连续三年荣膺“贵州民营企业百强”榜首，2020年荣获“贵州企业前八强”、“贵州服务业企业前四强”，2021年荣登“贵州100强品牌”前5强！年度营业规模达到338亿，新车销售台次超过10万台。

集团始终坚持ES NO.1的人才战略，为强化人才培养而设立的“通源学院”拥有专业资深的讲师团队及丰富多样的培训课程公司尊重员工个性，为不同岗位、不同类型的员工设计了管理、技术职业双通道，帮助员工制定发展及培训计划，保障员工职业发展。

黔西南州兴义通源汽车文化广场现共有品牌店分别为宝源宝马、一汽丰田、广汽丰田三家4s店；在建项目有钻石大厅、捷豹路虎、沃尔沃，预计今年3月至7月陆续完工并投入使用；我们拥有舒适的办公环境，一流的客户体验等，欢迎优秀的你投递简历，加入我们！

通源集团与坚持梦想者同行，为有梦想的你搭建舞台!二、招聘岗位（一）售后经理（薪资面谈）任职要求：1、全日制本科及以上学历；2、5年以上汽车行业售后工作经验，其中3年以上售后经理任职经验； 3、30-45周岁；                                     

4、C1驾照，普通话流利，熟练操作计算机；（二）网销专员（4K+）任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、有同岗工作经验者优先考虑(可接受优秀应届生)；    3、22-35周岁；                                     

4、直播，视频拍摄，新媒体运营，C1驾照，普通话流利，善于沟通，良好的服务意识，熟练操作计算机（三）二手车专员（5k+）任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、有相关汽车行业销售工作经验者优先考虑(可接受优秀应届生) ；          

3、形象气质佳，善于沟通，良好的服务意识，熟练操作计算机；（三）销售内勤（5k+）任职要求：1、全日制本科及以上学历；2、有相关汽车行业工作经验者优先考虑(可接受优秀应届生) ；     3、形象气质佳，善于沟通，良好的服务意识，熟练操作计算机；

（四）会计（4K+）任职要求：1、全日制本科及以上学历；2、财务专业(可接受优秀应届生)；    3、22-35周岁；                                     4、普通话流利，善于沟通，良好的服务意识，熟练操作计算机；

（五）机电、钣金、喷漆学徒（工资面议）任职要求：1、中专及以上学历；2、吃苦耐劳，服从上级安排；三、福利五险一金，带薪年假，员工购车优惠，厂家培训认证，职业发展双通道，工作餐，舒适的工作环境四、联系信息

地址：兴义市坪东青龙路通源丰田4S店（新店即将于8月开业，地址：兴义市桔山街道兴马大道与桔山B8路交汇处“兴义通源汽车文化广场”）联系电话：江女士13118598081     邮箱：719113014@qq.com

通源集团兴义路虎招聘简章一、招聘岗位（一）销售经理（薪资面议）岗位职责：1、根据事业计划业务目标及利润指标，带领销售团队完成业绩考核；2、负责了解市场动向，并能结合厂家政策，制定营销策略；3、负责与厂家及当地相关政府单位关系的建立、巩固良好的业务关系；

4、负责执行推进销售部员工的培训工作，对人员进行培养规划，5、对部门进行日常管理及相关制度的制定、执行、监管；制定全年销售部预算；任职条件：全日制本科及以上；30-45周岁；5年以上汽车行业销售经验，其中2年以上销售经理任职经验，有本地同品牌工作经验优先，熟练操作计算机。

（行业内业绩突出者可放宽学历限制）（二）售后经理（薪资面议）岗位职责：1、根据事业计划业务目标及利润指标，带领团队完成业绩指标考核；2、负责了解市场动向，并能结合厂家政策，制定营销策略；3、负责与厂家及当地相关政府单位、保险公司关系的建立、巩固良好的业务关系；

4、负责执行员工的安全生产和经营，推荐各岗位员工的招聘、培训及绩效管理工作5、对部门客户满意度及员工满意度指标负责；制定全年售后部费用预算；任职条件：全日制本科及以上；30-45周岁；5年以上汽车行业售后工作经验，其中2年以上售后经理任职经验，有本地同品牌工作经验优先；C1驾照，熟练操作计算机。

（行业内业绩突出者可放宽学历限制）（三）人力资源专员（5k+）岗位职责：负责招聘、工资核算、员工培训、统计分析数据、劳动关系管理、配合业务部门工作等任职条件：全日制本科及以上；20-35周岁；对数据敏感，抗压能力强。

普通话流利，熟练操作计算机人力资源相关专业，有相关工作经验优先（四）销售顾问（8K+）岗位职责：1、完成销售业绩考核指标；按照业务标准流程开展车辆销售工作；2、配合店头活动，进行目标客户邀约；3、对客户满意度负责；达成部门或厂家培训考核；。

任职条件：具有汽车行业销售岗位连续2年以上工作经验；大专及以上；20-35周岁；C1驾照，普通话流利（五）销售内勤（5K+）岗位职责：1、车辆订单的处理及统计；相关业务报表的制作统计；2、客户资料管理；车辆资源的申请以及交货期确认；。

任职条件：全日制本科及以上；20-35周岁；熟练掌握三大办公软件；对数据敏感，具有较强的数据分析能力、抗压能力，工作细心投入；有4S店内勤工作经验的优先（六）DCC呼入呼出 (6k-8K)岗位职责：1、完成客户邀约量考核指标；

2、收集整理客户资料，挖掘客户潜在需求，邀约客户到店看车；3、对客户进行分级电话追踪；促成销售目标达成；4、对客户信息进行整理保管；任职条件：全日制本科及以上（行业内业绩突出者可放宽学历限制）；20-45周岁；

普通话流利，语言表达流畅，熟练操作计算机（七）二手车评估师（8k+）岗位职责：1、完成二手车销售业绩考核指标；2、负责车辆价格评估，办理车辆过户等相关手续；用户档案的管理；3、二手车辆的日常维护；依据厂家系统进行置换车辆信息录入；。

4、对二手车价格行情进行了解，收集、整理、掌握适时市场行情；任职条件：全日制本科及以上（行业内业绩突出者可放宽学历限制）；20-35周岁；C1驾照，二手车从业人员资格证，普通话流利（八）吧员（3k+）岗位职责：

1、负责店内客户礼仪性的接待工作；2、负责清洗吧台所有玻璃器皿和服务用具；3、负责吧台所有物品、器具的保管与盘点,保养吧台内设备；任职条件：要求女生，学历中专，为人和善，服务意识好；中专及以上学历（优秀者可放宽学历限制）；18-35周岁；有酒店、会所、4S店服务经验者优先。

二、员工福利五险一金、带薪年假、节假日福利、免费午餐、生日福利、购车优惠，工作稳定、晋升快作息时间：9：00-18：00， 月休四天三、联系信息联系电话：祝女士 18289977219（微信同号，加微信请注明姓名+学历+应聘岗位）。

简历邮箱：toro_xybm_zp@163.com（简历投递格式：姓名+应聘岗位）公司地址：贵州省黔西南州兴义市桔山街道兴马大道与桔山B8路交汇处“兴义通源汽车文化广场”国药控股黔西南州医疗器械有限公司招聘简章

一、公司简介国药控股黔西南州医疗器械有限公司成立于2018年3月，公司承秉“关爱生命、呵护健康”的理念，作为一家大型医疗企业，一直以来，把履行企业社会责任全面融入公司发展战略、经营管理和企业文化建设之中，努力追求企业经济效益和社会效益同步发展，为促进社会和谐进步和全面实现建设小康社会作出应有贡献。

公司为员工准备了极其丰富的员工福利，如周末双休、国家法定节假日、五险一金、工作餐、节假日各项福利、晋升培训、定期体检等福利待遇     我们尊重每一位员工，我们相信受到尊重并赋予责任的员工，会竭尽所能地做出贡献；我们热爱我们的团队，坚持公司的价值观念，携手共进，满怀信心的追求共同的理想，使我们成为最优秀的企业！公司努力追求企业与员工双赢，为员工提供广阔的发展空间、丰厚的薪酬待遇以及健全的福利体系。

我们期待有志之士的加入，期待与您共铸新的辉煌！二、招聘岗位财务部：财务专员     3500-1.5W+职位要求：1、具有初级会计职称，有相关财务工作经验；2、熟悉office办公软件，有较强的语言表达能力以及沟通协调能力，学习能力强；

3、有较强的责任心及团队合作意识；4、大专以上学历，党员优先人力资源部：人事专员     3500-1.5W+职位要求：1、性格开朗，具备优秀的口语表达能力，沟通领悟能力强，积极主动；2、具有良好的抗压能力、沟通能力、组织协调能力。

3、专科以上学历，熟悉office办公软件，具有人力资源工作经验；党员优先市场部：市场专员   1名  3500-1.2W+职位要求：1、有招投标工作经验，具备数据运算能力及数据分析能力，熟练excel、ppt等办公软件；。

2、具备逻辑分析、文字表达能力沟通表达能力、突发事件的应变能力；3、协助部门领导统计市场数据，整合数据报表；4、大专以上学历，党员优先物流部：物流部专员1名  3500-1.2W+职位要求：1、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有条理性、原则性；。

2、熟练办公软件，具备良好的学习能力、沟通能力；3、有出入库管理相关工作经验者优先；4、大专以上学历，医药、药学、检验学专业者优先，党员优先三、联系方式简历投递邮箱：guokong_guizhou@163.com。

，主题请写明：姓名+求职岗位，面试时间、地点将另行通知贵州骏江实业有限公司招聘计划一、企业概况贵州骏江实业有限公司，系黔西南州义龙新区招商引资项目，于 2013年8月依法注册登记成立，建设总投资8000万元，公司位于义龙新区红星医药产业园。

是一家集产品开发、生产加工、市场销售及进出口商贸为一体的多元化综合性生产 I 、Ⅱ、III 类医疗器械的生产经营企业公司占地面积50余亩，建筑面积 20000 余平方米产品远销东南亚、欧美等国家和地区公司被评为黔西南州医疗龙头企业，获国家2020 年防疫物资出口白名单第54位。

二、招聘岗位（一）人事专员1名，薪资：3200-5000岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、1年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；（二）采购专员1名，薪资：3200-5000职位职责：1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；

2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；3、执行并完善成本降低及控制方案；4、按照采购流程、GMP管理制度完成供应商考察，签订采购合同，质量保证协议等；5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；

6、完成采购主管安排的其它工作任职要求：1、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；3、表达能力强，有较强的谈判议价能力；4、医药专业和物流专业优先；。

5、一年以上采购工作经验；（三）仓库管理员2名，薪资：3200-5000岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

4、负责相关单证的保管与存档；5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；6、部门主管交办的其它事宜任职资格：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；。

3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；（四）财务预算专员2名，薪资：面议岗位职责：1、根据公司的发展目标及政策，组织开展财务预算的编制工作，建立和维护公司的预算管理系统，并进行汇总和初步审核，形成年度财务预算;

2、负责财务报表的分析和预测工作，提交财务分析与预测报告;3、负责分析预算执行情况并对预算完成情况进行汇总、整理、分析，提出改进意见和措施;4、负责对相关的财务指标进行跟踪和专项分析，以确保在风险可控的同时达成预算及收入目标;

5、负责财务分析工作，优化盈利模型，进行收入、成本和现金流的预算和分析；6、编制并分析公司各业务线财务经营结果报告，发现问题并提出建议和措施；7、完善和监控各业务关键指标体系，跟踪各项经营变化，提供相关财务意见和支持；

8、负责根据实际情况，及时调整预算编制，使预算更趋准确；9、负责全面预算相关工作，协调各部门完成预算的编制、执行等；任职资格：1、年龄：25岁至50岁，相关专业，全日制大专及以上学历；2、有在生产经营型企业从事全面预算1至2年工作经验者优先；

3、有较强预算工作能力，业务水平；4、有较强的组织领导原则、服从管理、懂得执行请示与执行反馈;5、具有良好的职业道德、善于沟通、敢于拼搏和有较强的工作协调能力；（五）经营计划专员2名，薪酬：面议岗位职责：

1、负责组织召开经营活动分析会，进行上月经营计划完成情况总结分析，并讨论制定下月经营计划目标2、负责根据已上会议讨论确定计划内容，编制月度经营活动分析报告，编制公司整体月度经营计划进行报批，经审定批准后的下达工作；。

3、督促各部门将经营计划进行层级分解，形成各部门具体月度、周度工作计划和目标；4、负责资料收集、汇总及整理工作，完成各类经营指标的统计及上报工作；5、完成领导交办的临时性工作；任职要求：1、年龄：25岁至45岁，全日制大专以上学历；

2、具有2年以上计划经营工作经验；3、有在生产制造经营型企业从事计划运营工作者优先；4、有较强的组织领导原则、服从管理、懂得执行请示与执行反馈;5、具有良好的职业道德、善于沟通、敢于拼搏和有较强的工作协调能力；

（六）质量工程师2名，薪资：面议岗位职责：1、负责依据法律法规，编制质量文件；2、负责生产现场的质量控制和产品质量评审；3、负责质量事故的调查分析，制定纠正预防措施；4、对批量生产产品负责质量监控，组织质量改进；

5、负责对检验员和生产线操作工的业务指导；任职要求：1、年龄：25岁至45岁，相关专业全日制大专以上学历；2、具有2年以上质量管理工作经验；3、有在生产制造经营型企业从事质量管理工作者优先；4.有较强的组织领导原则、服从管理、懂得执行请示与执行反馈;

5.具有良好的职业道德、善于沟通、敢于拼搏和有较强的工作协调能力；（七）机电维修工程师1名，薪资：面议岗位职责：1、责任范围内各项设备运行、维护、保养、维修、改造和安装调试等工作任务；2、完成责任范围内设备、工具、环境卫生、维护保养等记录工作。

任职要求：1、中专以上学历2、2年以上设备维护管理工作经验3、负责生产设备、空凋等维护4、有医疗器械生产线设备维护维修经验者优先录用三、公司福利缴纳五险+免费食宿+定期体检+节假日福利+生日福利+带薪休假+团建活动+学历、职称补贴+提升培训等。

四、联系信息联系电话：王先生  16683893565   简历投递：2489720396@qq.com工作地址：义龙新区红星医药产业园南七路下段VOUGUER沃格全屋定制招聘

一、公司简介沃格全屋定制创立于2008年，是广东沃格智能家居有限公司旗下的全屋生态定制家居品牌，集产品研发、设计、生产、销售、服务于一体，由著名影视明星“董璇”倾情代言沃格实力雄厚，拥有广东佛山、贵州兴义两大生产基地。

沃格秉承着“做靠谱的人，干靠谱的事”这一企业精神，坚守并严格履行“靠谱、守正、务实、奋斗、行稳、致远”的企业核心价值观，坚持“一切以客户为中心”的经营理念，致力于将沃格打造成“受行业、受客户尊重”的家居企业。

沃格发展至今，品牌专卖店已遍及全国400多个城市，越来越多的家庭选择更环保的沃格定制家具，并且给予了高度的评价，成为定制家具行业极具规模与影响力企业之一制造“更环保的定制家具”，让每个人都能享受更便捷、更健康、更舒适的家居生活，是每一个沃格人矢志不渝的追求目标和使命！。

沃格全屋定制兴义总店现因发展需要，急需招聘以下人员：二、招聘职位（一）销售  10人要求：从事销售行业2年以上或者刚毕业大学生待遇：3000—8000（二）前台1名待遇：2500—3500（三）衣橱柜设计师  5名。

要求：有3年以上衣橱柜设计经验有限待遇：4000—12000三、联系方式工作地点：铁马市场纬五路 邮政分拣中心定位如下：沃格·全屋定制(兴义总店)联系电话：17586191777 黎先生四、环境和定位

常州小职姐人力资源服务有限公司招聘简章一、简介常州小职姐人力资源公司倾情打造电焊工集群班，确保学员进厂，工作年收入可达15万元以上，统一报名到指定公司上岗，岗前培训进行基本安全测试，合格直接上岗，入职后两月报销车费。

二、招聘单位上海中集宝伟集装箱简介：中集宝伟最初由宝钢集团与台湾伟联公司于1993年合资成立；2002年末，中集重资入股注册资本达到2850万美元公司占地300亩位于上海市宝山区罗店工业园区，具有便利的交通和区位发展优势。

公司能够为客户提供标准干货集装箱、半挂车零部件、特种箱及工程装备等多元业务服务

三、招聘岗位及要求大量招聘工人，工厂流水线作业大量招聘男性18-45岁以下焊工（焊工和焊工学徒大量招聘）有基础就可以要求：1、男性18-45周岁，无学历要求，能识字读写即可、身体健康、能吃苦耐劳、无纹身无案底，有基础就可以。

2、主要负责标准集装箱、特种箱等流水线作业3、零经验者可参加工厂岗前带薪培训3-5天后上岗四、福利待遇①焊工340～400元/11小时②油漆工320～360元/11小时③打砂工325～365元/11小时。

④普工300～340元/11小时（机加工、完工、外场、机动工）⑤以上岗位公司包吃住，11小时含吃饭时间，只要正常上班工资9000元～12000元左右，上班顶岗10天可以预支生活费，500--1000元⑥员工工资每月15号发放上月工资。

五、工作地址上海市宝山区罗店镇抚远路1771号中集宝伟六、报名时间周一至周五全天七、报名地址兴义市洒金街道南兴社区B区4栋附楼2楼九、联系方式188-8693-5293198-8686-2646兴义市富藏商贸有限公司招聘简章

一、招聘岗位收藏顾问 20人二、职位描述1、负责公司产品的销售;2、根据市场部计划，完成部门销售指标;3、发展新客户，增加产品销售范围；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

三、岗位要求1、18-35岁以下，男女不限，高中中专及以上学历；2、普通话流利，有客服或者销售经验者优先条件优秀者可以适当放宽待；四、工作性质以电话拜访和微信沟通的形式，最终通过直播平台出单为主五、薪资待遇。

无责任底薪：3000+提成+绩效奖金六、联系方式联系电话：152-2181-7992（杨经理）公司地址：兴义富康国际公馆1902室

汇金中心招聘简章诚●聘：保安员：2名任职要求：1、年龄50周岁以下，身高168cm以上；2、身体健康、品行端正，具有较强的服务意识和沟通能力；无不良嗜好和犯罪记录；3、具有商场、酒店泊车工作经验者优先，退伍军人优先；

薪酬待遇：2500-2900元+五险一金+年终奖+包吃+培训学习福利上班地点：兴义市汇金中心（桔山广场旁）联系电话：15519390989（贺先生，微信同号）邮箱：hyz88beyond@163.com

诚●聘：（一）短视频运营   1名职位描述：1、负责短视频产品(抖音/小红书等平台)的内容规划、制作、运营及推广;2、挖掘热点方向，根据账号增粉目标，及时调整推广运营策略，提升账号的精准粉丝数、作品转发量、作品阅读量等;

3、把控团队账号定位、作品文案、拍摄脚本、制作短视频等细节，输出优质内容，丰富抖音平台的用户体验，增加用户活跃度和黏性任职要求：1、大专以上学历；2、有1年及以上抖音、小红书、B站等账号运营管理经验;3、深刻理解短视频运营工作性质,对短视频领域及各环节熟悉;

4、有想法、有创意、执行力强，善于抓住当前热点事件和内容的反向，擅长数据分析，对细节敏感;5、思路清晰，统筹规划和沟通能力强，注重团队合作薪酬待遇：4000—6000元/月+五险一金+年终奖+培训学习福利。

（二）商场主管职位描述：1、负责商场内品牌店铺管理；2、规范入驻品牌店内销售、促销、展销合法经营行为；3、负责品牌陈列的检查、监督和指导等工作任职要求：1、大专以上学历；2、两年以上品牌商场或大型百货商场运营管理经历；。

3、善于沟通与谈判，熟悉百货商场营运流程，具备一定的销售技巧和经验薪酬待遇：4000—6000元/月+五险一金+年终奖+培训学习福利（三）儿童乐园店员职位要求：热爱儿童事业，阳光积极，勤奋上进，有责任心。

工作时间：早班早上9点30到下午3点30，晚班下午3点到晚上10点月休四天，法定节假日可累加工资待遇：底薪2000+全勤200+提成（四）女装营业员数名工作内容：接待顾客的咨询，销售物品等任职要求：高中以上学历；有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；年龄18-35岁，身体健康。

工作时间：早班早上9点30到下午4点，晚班下午3点30到晚上10点月休四天薪酬待遇：底薪2500+提成（六）其他：餐厅店长、副店长、厨师、学徒、服务员、保洁等联系人：戴女士18985393076（微信同号）。

邮箱:353706863@qq.com奶茶店诚●聘：招聘岗位：门店店长岗位职责：主持门市全部的日常经营工作任职资格：有一定餐饮服务经验，良好的服务意识、善于微笑、阳光、干净薪资：3000-3500/月，月休4天。

联系电话：18685981859地址：汇金中心负一楼美宜佳超市诚●聘：营业员3名，女性18-30岁，工资3000联系电话：17585592246地址：汇金中心负一楼和欢山茶园诚●聘：招聘茶艺师一名要求女性，月薪1800加提成加补助。

上班时间 ，早上9：30～22：00，上两天休一天联系人：余女士18224970002耳搏匠诚●聘：采耳师 技术学徒 美容师 按摩师 ：底薪4000+提成 月收6000-8000运营总监3名：薪资面谈前台接待3名：2500-3000元/月

工资待遇：底薪+高额提成，学徒带薪培训联系电话：15117353213星之家诚●聘：1、超市营业员，数名：转正3000+联系电话：马店长15135936628地址：汇金中心负一楼星之家会员超市布罗城堡诚

●聘：1、厨房学徒，10名：2800-3500元/月2、收银员，5名:2800-3500元/月3、服务员，数名:2800-3500元/月联系电话：吴先生13771730672地址：汇金中心5楼晴隆菌诚●

聘：1、主管2名   3600-5500元/月2、服务员数名   2800-3500元/月3、传菜员2名   2800-3500元/月4、保洁员6名   2600-3000元/月月休4天  包吃包住联系人：李先生18881106668

（国企）黔西南州金路安守护押运有限公司武装押运人员招聘简章黔西南州金路安守护押运有限公司创建于2008年8月，是经贵州省公安厅批准成立的特殊保障性企业2013年按照公安部和贵州省公安厅脱钩改制的相关要求，改制后系黔西南州工业投资（集团）有限公司全资子公司，国有独资企业。

其经营范围：金融机构等企事业单位的货币、重要文物、艺术品、有价证券、金银珠宝、凭证等武装押运和保管；自助设备加钞维护、现金清分、金库（租赁、托管、寄库）；安全技术防范、安全风险评估等业务因发展需要，现面向全州招聘押运员、驾驶员，条件如下：。

一、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；(二)守护押运岗位年龄18岁至40周岁,男性；(三)黔西南州内常住户口；(四)身高1.68米及以上；(五)高中及以上学历；

(六)身体健康，双眼裸眼视力原则上不低于4.6，无色盲，无听力障碍，无肢体残疾；(七)同等条件下退役军人、公安院校毕业生、见义勇为被表彰者、有连续两年以上武装押运从业经历、具有保安员证者优先；(八)具有良好的品行，作风正派，遵纪守法，热爱护卫安保工作；

(九)应聘运钞车驾驶员应取得相应准驾车型(C1)驾驶证并具有3年以上实际驾驶经历;无致人死亡或者重伤的交通事故责任记录;无饮酒后驾驶机动车违法行为记录,经内部考核合格上岗;身心健康,无精神病(十)有下列情形之一的，不得应聘：。

1.受过刑事处罚或治安管理处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；2.本人家庭成员被判处刑罚正在服刑的，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；3.曾被开除公职或者因严重违纪违法被用人单位解除劳动关系的；

4.本人被法院列为失信人员或有较为严重的个人不良信用记录的；5.受过党纪、政纪处分的；6.道德败坏，在社会上造成不良影响；7.曾因吸毒、卖淫嫖娼、赌博受到处罚的；8.不得从事护卫安保工作的其他情形二、应聘人员须携带证明文件。

（一）本人第二代身份证原件；（二）最高学历证明原件及毕业证复印件，若为退伍军人请携带退伍证；（三）须本人或家人到户口所在地公安机关出具的政审证明（无犯罪记录证明）；（四）本人近期一寸免冠白底照片4张(冲洗）；

（五）户口本复印件（户口本首页、本人页）（六）驾驶员：持有C1以上驾照；3年以上驾龄；无致人死亡或者重伤的交通事故责任记录；无饮酒后驾驶机动车违法行为记录；身心健康，无精神病等可能危及行车安全的疾病史三、全州招聘岗位及招聘人数

兴义片区（一）运钞车驾驶员：2人，负责驾驶运钞车辆、安全完成押运任务（二）押运护卫员：20人，负责守护押运及银行款箱携带与交接,保障银行款箱的安全兴仁片区       押运护卫员：5人，负责守护押运及银行款箱携带与交接,保障银行款箱的安全。

贞丰片区押运护卫员：1人，负责守护押运及银行款箱携带与交接,保障银行款箱的安全普安片区押运护卫员：4人，负责守护押运及银行款箱携带与交接,保障银行款箱的安全望谟片区押运护卫员：3人，负责守护押运及银行款箱携带与交接,保障银行款箱的安全。

四、培训（一）应聘学员须在武装押运培训基地统一参加体检和面试；（二）体检和面试合格后，须在我处指定的培训基地参加岗前培训；（三）参加国家保安员资格证考核，考核合格后，持证上岗五、薪酬待遇（一）押运员：实习期三个月，实习期满到转正定级当年，月基本工资为2000-2300余元（不含出差补助、值班补助等）；。

（二）驾驶员：实习期三个月，实习期满到转正定级当年，月基本工资为2300-2600余元（不含出差补助、值班补助等）；（三）签定劳动合同后，享受公司正式员工福利待遇，参与晋级考核调资（五级24档），缴纳五险（养老、医疗、生育、失业和工伤，不含个人缴纳部份）。

（四）根据个人工作表现，提升职务享受200元—2000元的职务（或岗位）工资，每月30日前以工资卡发放工资，遇节假日顺延六、面试地址黔西南州公安局警察治安支队（兴义市南环路83号）七、联系方式唐主管186-8590-8616。

简历投递邮箱：342139703@qq.com本招聘简章即日起有效，人员招满即止！有意者积极报名、面试！阁尼斯集团兴义市分公司2022年招聘简章一、公司简介  企业使命：创百年企业     企业宗旨：为员工奋斗，服务好社会。

     企业文化：学习、创新改变命运，执行、创造成就未来    阁尼斯，创建于2010年，是一家专业致力于研发、生产、销售为一体的北美风格定制厂家，现已有20家分厂，20多家分店总占地面积5万平方米集团总投资2亿元人民币，是贵州目前家具定制的龙头企业。

“大众创业，万众创新”跟着党的思路实行一带一路发展方向是阁尼斯品牌创始人（黄勇）的奉行主流文化，企业规划5至8年上市，2021年正式面向全国全面开展市场，10年内全国厂店布局2600家生产及销售公司网点，全国年度销售额突破1200亿元人民币，创造万亿市值企业。

打造100万员工团队，成就100万员工就业的同时有个创业的机会，创造中国家具百年企业，引领中国家具直入世界500强二、招聘岗位（一）销售经理   6名薪资待遇：6000-12000元/月+高额销售提成+全勤奖+业绩奖金+季度奖金+年度奖金

福利待遇：生日福利+节日聚餐+外出旅游等（月休四天）岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围任职资格：1、有销售行业工作经验者优先；。

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有团队协作精神，善于挑战（二）销售代表     20名薪资待遇：薪资3000-8000元/月+高额销售提成+奖金+全勤奖+业绩奖金+季度奖金。

福利待遇：生日福利+节日聚餐+外出旅游等（月休四天）岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务任职资格：1、市场营销等相关专业；2、无销售经验可培训，有经验者优先；3、反应敏捷表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

（三）（急招）设计师   1名工资：6000—12000元三、联系方式固定电话：  0859-3128222联系电话：   余总18085963161工作地址：兴义市大商汇2号楼2902室兴义市复利财税咨询有限公司招聘简章

一、企业简介兴义市复利财税咨询有限公司是在国家税制改革和会计准则发生重大变化时，考虑到企业财税人员无法也无暇应对这种重大变化的背景下诞生的公司的宗旨是用专业的水平为客户提供会计服务，财务服务，财税政策咨询，企业管理策划，各类注册变更注销等全方面的服务。

我司一贯诚实守信，坚持以质量求生存、以诚信求发展、以专业为基石、以政策为导向、以服务创效益、想客户所想的服务理念公司的首要任务是帮助企业把新财税法规用高水准的财务手段接入到企业地气中来，让企业在合法经营中也能真正的享受到税改的红利。

我司会通过培训指导，让企业在知法、懂法、遵法、用法的过程中，学会事前税收策划，事中合理避税，事后平稳落地，用安全可靠的手段规避财税风险的同时，实现企业利益最大化的目的其次辅导企业财务人员，按照国家的财经法规理顺财务关系，做好财务工作，让企业领导人在财务方面少操心或不操心，让领导人能有时间能够放心去做其他重大事项，把客户财务人员培养成领导人的左膀右臂，真正能为企业健康发展起到保驾护航的作用。

二、主要服务项目1、财税业务（代理记账、财务外包）2、工商业务（公司注册、变更）3、审计业务（会计审计报告、所得税汇算清缴）4、其它业务(劳务派遣资质及其它公司资质代办)三、招聘岗位销售专员数名招聘要求：

1、学历不限，年龄22-45岁；2、寻找优质客户，为客户解答，办理财务，税务方面事情                             3、维护客户关系，与建立良好的沟通，保持良好的关系任职资格：                      。

4、懂公司注册与注销流程 ；                                         5、负责与银行、税务等部门的对外联络；                                

6、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力       薪资待遇：2500-10000元/月，月休6天免费培训、晋升机会四、联系信息公司地址：贵州省黔西南州兴义市 桔山街道中心二街2号四楼。

联系电话：18285908760199855967880859-3669228大尔多超市招聘一、招聘岗位收银员数名、促销员数名、防损员数名二、要求有经验者优先三、工资待遇面谈四、联系信息面试地点：大尔多超市

联系电话：李女士18208661743兴义市东鹏瓷砖招聘简章一、简介兴义东鹏入驻黔西南地区14年，现直营4个专卖店，7个县级加盟店，经营总面积达5600余平米，拥有服务团队100余人，是兴义规模最大、展厅最高档、服务团队最专业的瓷砖品牌。

东鹏瓷砖以品质铸就品牌，科技推动品牌，口碑传播品牌为宗旨49年，东鹏与时代同行，胸怀梦想，创新突破，为构建美好人居环境而不懈努力，以此为生，精于此道，我们致力于不断创造引领行业潮流的产品，为客户创造价值，推动行业发展。

二、招聘岗位（一）接待/前台 1名工作职责：1负责客户的来访及登记、接听来电、回访常见问题；2.迎候来宾，判断来宾意向并与接待，办理相关手续任职资格：1、有良好的职业形象和气质善于交际活泼开朗口齿伶俐；。

2、熟练使用办公自动化设备及办公软件；3、善于迎来送往接洽引导动作灵敏薪资待遇：3000-5000元/月，缴纳五险，年终奖，工龄工资等（二）设计大咖  4名待遇：年薪5万-15万元任职要求：1、具有大专以上学历、设计相关专业；。

2、熟悉运用CAD、三维家等软件；3、有相关工作经验、较高的审美水平和设计功底者优先；4、有较强沟通理解能力和亲和力（三）销售顾问   10名待遇：年薪5万-15万元任职要求：1、中专及以上学历，经验不限,1~2年以上销售行业工作经验者可优先考虑；。

2、有责任心，能承受较大的工作压力；3、有团队协作精神，善于挑战（四）业务经理   5名待遇：年薪10万-20万元任职要求：1、中专及以上学历，经验不限,1~2年以上销售行业工作经验、业绩突出者优先；2、表达能力强，具有较强的交际技巧及亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力、良好的客户服务意识（五）电话销售   5名待遇：3000-8000元/月任职要求：1、通过电话或微信与客户进行有效沟通，向客户介绍公司的情况，了解客户需求2、邀约客户来公司了解 、面谈，促成客户签单。

任职资格：态度认真，能吃苦耐劳，有经验者优先工作时间：08:30-18:00，有经验者优先，无经验者可带薪培训岗位要求：1.有团队协作精神，善于挑战；2.努力提高自身业务水平，不断学习、进步；3.具有高度的工作热情及良好的沟通能力。

三、福利待遇公司食堂提供中餐、住宿自理、五险（转正3个月）、工龄工资、年终奖等四、上班时间8：30-18:00 ，月休4天五、联系人杨女士 187-4888-8947（同微信）六、公司地址兴义市桔山大道桂城小区东鹏瓷砖旗舰店。

七、企业环境

黔西南州新梦陪伴艺术团招聘简章一、艺术团简介

黔西南州新梦陪伴艺术团是由共青团黔西南州委主管、黔西南州民政局审批成立的全国首支新市民青少年艺术团共青团黔西南州委聚焦青少年所急、党政所需、共青团所能，充分发挥桥梁纽带作用，广泛动员全州各级组织、各界青年力量，2020年在全州范围内积极组织开展了“感恩奋进·圆梦小康”脱贫攻坚系列宣传活动——黔西南州新市民“希望工程·陪伴行动”青少年艺术展演；在2021年11月，于黔西南州兴义市威舍镇、康坪社区、永安社区、泥溪社区、栗坪社区、南兴社区、义龙新区步马社区、义龙新区麻山社区等社区举行“黔西南州新梦陪伴艺术团”州级总团小义员选拔活动。

黔西南州新梦陪伴艺术团的成立，首先是为巩固2020年举行新市民青少年展演活动的成果，将全州新市民青少年文艺队伍再次评选，组建成全国第一支新市民艺术团体——黔西南州新梦陪伴艺术团让新市民青少年在不断的巡演中，发扬黔西南州独特的民族文化，让青少年得到更多展示自我、成长和交流的机会。

恰逢中国共产党百年华诞，黔西南州新梦陪伴艺术团的青少年在团州委的指导下，将用他们的歌声、画作、表演形式展示对爱党爱国爱社会主义精神的薪火相传，展现他们牢记党恩，不忘党情的坚定信念我们提供了广阔的发展空间及丰厚的薪酬待遇，期待与您同行！

二、招聘岗位（一）团长助理 4000-12000元/月职位要求：1、负责协助团长统筹规划工作；2、负责团内内部管理；3、具有良好的沟通能力及理解能力；4、工作能力执行强，能接受出差（二）策划专员 2000 - 8。

000元/月职位要求：1、负责自媒体平台维护、公众号内容撰写、编辑排版、其他活动宣传方案撰写及新闻稿；2、具有一定文案功底，有过大型活动策划经验者优先；3、具备良好的沟通能力及执行能力（三）行政专员  2000 - 4

000元/月职位要求：1、负责接待来访客户及办公室管理；2、负责办公档案管理及行政公文处理；3、负责人员考勤及相应流动手续办理4、要求形象气质佳，大专及以上学历，具备ofse办公软件操作能力（四）摄影师   2200+项目福利。

职位要求：1、有相关工作经验者优先2、会拍摄照片视频和剪辑视频3、能够掌握人像摄影的打光技术及构图，能熟练使用常规摄影器材；4、沟通能力以及语言表达能力强，性格开朗；5、工作认真，细致；（五）爱心公益老师。

职位要求：每周和艺术团一起去社区上公益课，包来往交通费和餐补，希望有爱心的老师和我们一起做好这个有意义的事情（六）市场专员  1500 - 8000元/月职位要求：1、负责市场开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；。

2、具备良好的沟通能力及一定的抗压能力（七）艺术教师：2000—8000元/月1、器乐教师（吉他、钢琴、贝斯、打击乐等）；2、舞蹈教师（民族舞、现代舞等）；3、书画、茶艺师；4、表演教师（相声小品、播音主持）；。

5、声乐教师；6、武术教师；职位要求：1、具有相应专业的资格认定证书；2、相关专业毕业者优先；3、能定期到新市民居住区进行排练及指导；4、能到各校进行公益授课；5、具有创新能力和亲和力；6、具有良好的沟通表达能力和执行力。

三、联系方式电话：133 9859 3770  座机：0859-8938666  工作地址：黔西南州新梦陪伴艺术团（兴义市地标广场五楼）

黔西南梧桐骨科医院招聘公告

黔西南梧桐骨科医院是一所集医疗、教学、科研、预防为一体，具有骨康一体化特色和先进医疗技术优势的国家二级专科医院医院建筑面积1.29万㎡，编制床位120张医院设临床科室9个：骨科（三个病区：脊柱外科病区、创伤骨科病区、关节外科运动医学病区）、大外科、内科、康复科、重症医学科、麻醉科、急诊科、中医科。

医技科室：影像科（含磁共振室、CT室、普放室）、超声医学科、心电图、检验科（含输血科）、病理科、消毒供应室、手术室等医院拥有先进的诊疗设备及技术、优美的就诊环境、温馨舒适的酒店式病房；装备有现代化层流手术室四间（其中100级层流手术室2间、1万级层流手术室2间）；配备有1.5T核磁共振、40排CT及双板DR X光机、飞利浦彩超、心电图、全自动生化仪器设备、移动式DR机及床旁X光机、谊安VG70呼吸机及I7高流量吸氧机、进口强生腹腔镜、脊柱内镜、关节镜、完整的康复设备等等，完全能满足“骨康一体化”的特色诊疗。

根据医院发展需要，现拟面向社会自主公开招聘各级医师及护士，特公告如下：一、招聘岗位人数、对象及报名条件    （一）招聘岗位及人数序号招聘人数1普外科副主任以上医师1名主治医师2名住院医师数名2神经外科

副主任以上医师1名主治医师2名住院医师数名3内科副主任以上医师1名主治医师2名住院医师数名4重症医学科副主任以上医师1名主治医师2名住院医师数名5骨科（脊柱、运动、创伤、关节、小儿骨科等方向）副主任以上医师

各方向各1名主治医师各方向各2名住院医师数名6康复科副主任以上医师1名医师数名7护理护士数名（二）招聘对象1、医师要求全日制本科及以上学历，具有执业医师资格、规培生资格证或三级医院工作经历者优先；2、护士要求全日制本科及以上，执有护士资格证，有三级医院工作经历者优先；

3、性别不限（三）报名条件1、拥护中国共产党，遵纪守法2、具有良好的政治思想品德和职业道德3、热爱医疗卫生事业，爱岗敬业4、身体健康，符合聘用体检标准5、具备招聘所需的其他条件（四）待遇1、试用期为三个月，试用期待遇：住院医师4000元以上/月，主治医师5000元以上/月，副主任以上医师6000元以上/月（或面议）；护士2500元以上/月。

2、正式待遇：①工资+奖金+五险；②副高以上一人一议（年薪+五险）二、报名1、本招聘公告长期有效2、报名方式：邮箱投递相关资料①医师投递邮箱号码：1799192992@qq.com；②护士邮箱投递号码：2399441614@qq.com）。

3、报名需提交资料：（1）《黔西南梧桐骨科医院公开招聘报名表》（附件）1份（2）有效居民身份证、毕业证书及《教育部电子学历信息备案表》复印件1份（3）相关资格证书、获奖证书复印件1份三、面试面试时间：报名后以电话通知面试为准。

四、体检通过面试的人员进入体检环节，体检费用由个人承担体检不合格者，取消聘用资格；体检合格人员，办理相关聘用手续五、招聘原则和程序严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，按照报名、资格审查、面试、体检、聘用和签订劳动合同等程序进行。

六、其他事项   本公开招聘工作其他未尽事宜，由黔西南梧桐骨科医院人力资源部研究决定，本公开招聘最终解释权在黔西南梧桐骨科医院七、联系方式地址：兴义市桔山街道中兴街金州美福大厦联系电话：0859-3213120  13595997688冉主任。

附件：黔西南梧桐骨科医院公开招聘报名表.docx黔西南梧桐骨科医院人力资源部                         2021年12月8日贵州弘晖集团公司招聘简章一、公司简介贵州嘉晟牧业发展有限公司立于2020年，隶属于贵州弘晖集团旗下的养殖有限公司，是贵州弘晖集团多产业发展计划实施过程中，以及为响应国家脱贫攻坚及乡村振兴相关战略部署，而创立的养殖发展有限公司。

贵州嘉晟牧业发展有限公司是集生产、防疫、销售、提供优质仔猪、二元母猪、商品肥猪、猪精供应、防疫协助、猪场设计建设为一体的现代化养殖公司，公司位于兴义市敬南镇皮山林村，建有生态型规模猪场1座，优良种母猪1200头，种公猪50头，现已经正式投入生产；养殖场生产经营规模为年出栏生猪50000头的，建设规模约60000平方米。

养殖厂内各类园区划分分明，技术娴熟，配套设施齐全通过标准化规模场建设的作用，带动敬南镇生猪生产规模化、标准化、健康化发展，为社会提高了优质肉食品，满足了人民吃优质、健康的肉食品的需求，为敬南镇的农民走上小康生活做出巨大的贡献。

二、现我公司因规模扩大，以及业务需求，特面向社会招聘如下岗位：（一）规模化养猪场饲养员     若干名岗位职责：1、清扫猪舍及周围卫生；2、生猪喂料；3、身体健康，无重大或传染性疾病职位要求：年龄20-55岁， 初中以上学历（经验丰富可不限学历），吃苦耐劳，能长期驻场，有大型猪场工作经验者优先；夫妻关系者优先。

薪资待遇：1、底薪+全勤+提成，综合工资4000-6000；2、节假日福利（二）规模化养猪场技术员    若干名岗位职责：1、负责猪只的生产技术管理工作；2、严格遵守生产计划(选种、选配、猪群周转、饲草饲料、人工等计划)和技术操作规程；。

3、负责配种和人工授精工作，指导和传授科学养猪知识；4、指导生产，检查、督促落实技术操作规程，解决实际问题；5、做好猪场生产记录，定期汇总分析，填写月报表,及时统计上报；6、根据猪群变化调整饲喂方法职位要求：

1、年龄25-50岁，中专及以上学历（经验丰富可不限学历）；2、拥有丰富的规模化养猪场技术工作经验，受过畜牧兽医、动物医学、农业养殖等相关培训优先；3、拥有良好的服务意识，吃苦耐劳，能驻场；4、身体健康，无重大或传染性疾病。

薪资待遇：1、底薪+全勤+提成，综合工资5500-10000；2、节假日福利 三、上班地点兴义市敬南镇皮山林村（统一地点）四、联系方式联系人：吕经理 152-0859-4870贵州弘晖建筑工程公司招聘简章。

一、公司简介贵州弘晖建设工程有限公司成立于2016 年11月，是一家集市政公用建筑工程施工、建筑工程施工、装饰装潢工程等为一体的综合性建筑企业从成立公司之初起，通过全体员工都不懈努力，公司现配备各种专业技术人员人，贰级项目经理人、公司中高级职称的工程技术和工程管理人员已配备完善，公司注重技术的改进和设备的质量，引进先进的生产设备，实现了生产的现代化。

发展实业、振兴企业是企业的发展目标，不骄不躁、严谨踏实是公司的一贯工作作风多年来，我公司不断加强全面管理，注重提高自身素质，以合同的工期，优良的质量，满意的服务，赢得信誉在激烈的竞争市场中树立良好企业形象，为企业的进一步发展奠定了良好的基础。

二、现我公司因业务需求，特面向社会招聘以下岗位：主办会计   1名岗位职责：1、负责完成公司的财务会计制度、规定和办法；2、办理日常的会计业务，编制公司的记帐凭证，登记会计帐簿，及时、准确编制会计报表，报送各项统计资料，分析财务成果和计划完成情况做好财务资料、文件、记录的整理、保管和定期归档工作；

3、定期组织财务部人员与其他部门的账务核对工作，督促公司应收账款的回收工作，组织财务部门参与固定资产的盘点、抽点工作；4、按程序做好与相关部门的横向联系，承办财务总监交办的其他工作职位要求：1、大专以上文化程度，会计相关专业，持会计资格证；。

2、3-5年建筑行业工作经验；3、熟悉全盘账务处理及财务，税收政策，能按期独立完成财务报表的编制工作及对外进行财务纳税申报；4、熟练使用办公软件和金谍，用友等财务软件；5、思维敏捷，具有高度的工作责任心，良好的沟通协调能力，职业道德和职场素质。

薪资待遇：1、底薪+全勤+提成，综合工资6000-8000；2、周末双休，法定节假日；3、包吃住；4、上班时间：早上9:00-18:00三、上班地点兴义市敬南镇飞龙洞村田坝组洒报民族村路口四、联系方式联系人：

吕经理 152-0859-4870简历投递：1719137126@qq.com（主题写明姓名+求职岗位+来源于黔西南人才市场）贵州智速智能科技有限公司招聘简章一、公司简介贵州智速智能科技有限责任公司成立于2017年

3月，是一家跨行业、有思想、有理念的科技公司，是贵州省内专业从事智能家居产品、智能化工程产品 、家庭影院产品销售、设计与施工的智能系统集成商公司专注于贵州智能家居产业的推动，本着“简单、方便、舒适 、可靠、个性化”的设计理念，优选国内外具有优势的产品整合智能家居系统，在解决实用、美观、功能全面方面起到了很好效果，同时有效的降低了高端智能家居系统成本，提升品牌在行业内的知名度，为客户提供最优秀的智能家居集成应用解决方案。

我公司因发展需要，现特面向社会诚邀广大有志之士的加入，公司提供广阔的晋升机会二、招聘岗位（一）销售精英5名岗位要求：1、20-35岁，有责任心，能吃苦耐劳；2、勇于接受挑战，勤奋、好学、向上工作内容：1、负责市场开拓及产品销售；

2、客户关系维护、售后服务监督；3、按个人能力考核选拔薪资待遇：3000元+业绩提成（二）技术人员3名岗位要求：1、20-35岁，中专以上学历；2、配合前端销售人员设计智能家居方案；3、测试智能家居产品并协助现场技术进行设备安装调试；。

4、对已交付项目进行维保和售后服务工作；  5、物联网工作经验、传统强弱电系统集成和熟悉中控工作经验者优先，智能家居相关工作经验者优先；6、有职业道德、责任心强、为人诚信/诚实、有团队合作精神；薪资待遇：

2000-5000底薪（加提成）备注：以上人员试用期均为1-3个月转正后底薪参照公司晋升考核制度本部职位以能者居之，能力多大，舞台就有多大！三、联系方式简历投放邮箱：664387039@qq.com联系

方式：雷经理 189-8598-7878地址：兴义金州体育城大商汇B3组团1号写字楼1803号（互联智能）

兴义市上亿房地产信息服务有限公司招聘简章一、公司简介 兴义市上亿房地产领先的房地产创业者平台，连锁品牌，成立于2017年7月31日，业务涵盖房地产交易、经营管理等上亿以互联网思维及工具将线下渠道资源与线上平台整合配置，通过使用全国领先的APP房客管理系统，构建房源真实、交易透明、服务专业、管理高效的房地产互联网交易平台。

  兴义市上亿房地产以创新的直营+股东式管理模式，为经纪公司输出核心价值，通过成熟先进的管理系统，助力经纪公司平台化2020年8月，上亿成立集团公司，旗下拥有上亿思家民宿，等子品牌及全资子公司，形成了以房产交易为核心的产业链、价值链及多元化发展的格局。

2021年3月门店达到11家，房源突破3000套，完成装修业务升级改造，为客户提供置业，装修一站式服务上亿目前已成功进驻六盘水城市二、招聘岗位（一）别墅置业顾问20名工作内容：1、负责房地产的销售、别墅;

2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划职位要求：。

1、年龄18-40周岁；2、男生（170cm以上）、女生（160cm以上）2、学历不限（军人退伍或者有强烈从事房产销售意愿的优先考虑），男女不限；3、不强调经验，但要热爱销售,能够吃苦耐劳，愿意挑战高薪者优先考虑，具有良好的团队精神。

工作时间：（早9晚6）待遇：底薪4000➕高提成（二）新房渠道专员（10人）薪资待遇：3000-6000元   底薪：3000元/月提成方式：销售额提成员工福利：固定团建  带薪休假  （三）房产置业顾问   数名

工资待遇：底薪（3000）+高提成（10%～50%），综合薪资6000+~10000+福利待遇：五险一金+节假日福利+公司聚餐+年终奖+外出旅游+一对一培训工作时间：早上8：30-12：00  下午14：00-18：00（月休四天）

学历要求：学历不限（军人退伍或者有强烈从事房产销售意愿的优先考虑），男女不限；（可接受实习生）.招聘条件：年龄18-40周岁；不强调经验，但要热爱销售,能够吃苦耐劳，愿意挑战高薪者优先考虑，具有良好的团队精神.

三、联系方式电话：18185954155 刘主管工作地址：兴义市桔山街道桔山大道祥瑞大厦，全市均有门店，可就近安排工作四、公司风采

贵州宏建盛康商贸有限公司招聘启事一、招聘岗位（一）销售人员及店面导购：若干人职位描述如下：1、负责店面灯饰导购，主要负责客户邀约，店面接待，谈单、签单；整理店面产品、完成店面分配的相应任务等2、有较强的团队销售协作精神,具有开拓创新意识,吃苦耐劳。

3、掌握熟练的销售技巧和谈判技巧,有良好的客户资源,具备资源整合能力4、待人真诚,有亲和力,有进取心并乐于奉献,认同公司价值理念5、做好售中、售后服务,妥善处理好用户提出的有关问题,保证服务的良好声誉6、具备一定的销售技巧,当然,有相关灯具或建材行业销售经验优先,善于沟通的无经验者和应届生均可。

7、积极向上,乐观进取,有团队精神,互相协作,帮助身边的伙伴一起成长进步8、不服输、敢于挑战、超越、改变自己9、年龄：18-45周岁；初中及以上，工作经历不限薪资待遇：工资5000+提成+各种奖金及福利。

（二）市场经理：若干人职位描述如下：主要负责装修公司、灯饰店，五金店的渠道开发与维护初中及以上，工作经历不限，18-45周岁；有销售工作、建材销售经验、装修公司工作经验者优先；薪资待遇：工资面议 ，参与经营分红；。

（三）店长：1名职位描述如下：主要负责店面的管理及销售工作，完成公司交代的任务；初中及以上，有相关管理工作经验者优先，18-45周岁 薪资：底工资8000+提成（具体面议）（四）店长助理：2名职位描述如下：。

协助店长进行店面工作的安排及管理，协助店长完成店面销售目标；薪资：底工资8000+提成（五）设计师1名职位描述如下：负责灯光布局及设计，上门量尺，与工地工人师傅沟通，监督管理各项施工环节；薪资：底工资4000+提成

备注：以上岗位提供中餐，月休四天，视表现情况提供三险一金二、联系信息联系电话：15808592959   19985496788工作地址：印象兴义居然之家负一楼五光十色照明贵州宏源集团安全技术培训中心招生简章

贵州宏源集团实业有限公司成立于2001年7月，现有注册资本4412万元，公司能够独立完成220kV及以下电压等级的变电、输电、配电工程设计、施工、运维等一站式服务，同时开展电力物资销售、电杆生产销售、物业服务、技术培训等业务。

贵州宏源集团安全技术培训中心是原国家能源局贵州监管办公室许可的电工进网作业许可证第23考试点，于2019年6月，经贵州省安全技术培训中心【黔安培中心函（2019）1号】文，同意贵州宏源集团实业有限公司恢复特种作业（原入网电工）安全培训及保留考试点。

我中心分为两个考试区域，共计面积约400平方米，中心设施设备齐全，除低压电工作业、高压电工作业培训考试设施设备外，还增加了电力电缆作业、继电保护作业、电气试验作业三个操作项目，中心师资力量雄厚，拥有21名专业培训讲师，其中注册电气工程师1名、工程师10名、非煤矿类安全培训教师10名，能够高质量地开展高压电工作业、低压电工作业、电力电缆作业、继电保护作业、电气试验作业的培训。

    本中心将依托集团公司强大的技术和实操支持，培养出众多理论丰富、技术过硬、操作熟练的学员，为促进人员就业、社会发展作出积极贡献一、招生对象及条件1、年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄，有具体工作单位的人员。

2、经县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事高压电工特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；3、具有初中及以上文化程度二、培训种类（新取证、延期复审）。

1、高压电工作业；2、低压电工作业； 3、电力电缆作业；4、继电保护作业；5、电气试验作业三、培训时间1、在线培训：随报随学；2、现场培训及考试：满足在线学习要求后，安排培训和考试四、报名地点、报名咨询电话。

报名地址：贵州省兴义市湖南街41号，贵州宏源集团实业有限公司报名咨询电话：黄老师    15985324532               吴老师    17388595893五、收费标准

六、报名需准备资料1、身份证复印件两份（正、反面复印在同一张A4纸上），复印件空白处学员签名和写上“此复印件与原件一致”2、初中以上学历证明复印件两份，复印件空白处学员签名和写上“此复印件与原件一致”3、带有个人健康承诺的《生产经营单位“三项岗位”人员安全生产考试报考申请表》一份，并在申请表本人签字处签名并盖上本人手印（不能代签），并加盖单位公章。

4、近期白底一寸相片一张，并粘贴在报名申请表上（报名时提交白底电子版相片，JPG格式不超过100K，文件名用本人姓名+身份证号命名）5、复审学员需带证书原件和复印件两份，复印件空白处学员签名和写上“此复印件与原件一致”。

中国平安介绍：中国平安成立于1988年，在《福布斯》2019年“全球上市公司2000强”中名列第7位，居全球保险集团第一；在美国《财富》世界500强名列第29位；蝉联全球多元保险企业第一位；在中国入围企业中，中国平安排名第4位。

截至2017年底，集团总市值在全球金融集团中排名第6位，全球保险集团市值、品牌第一平安从不缺人，缺的是精英，我们也在不断地遇见和严选人才，人才才是最好的资源，是社会无价的财富我们不招打工的，我们只招有梦想的创业型人才。

伯乐已就位，全力寻找千里马？？？

聚升部始创于2018年11月11日，创始人阮臣彪经理，聚升部寓意为：聚：汇聚 ，聚集    人才聚集  汇聚英才升：上升 ，升起                    职位晋升  收入上升  地位上升聚升部团队汇集了来自各行各业的精英人才，每个人都秉承着“

一群人、一条心、一件事、一辈子”的团队信仰，致力于打造帮助更多人取得成功的创业平台聚升精英，众里寻你，“英才”计划，助您圆梦，安享未来选才标准：1、性别不限，年龄22-35岁，形象气质佳，为人处事优秀；。

2、大专以上学历，有1-2年以上在兴义本地工作经验或者实习经验，条件特别优秀者本条可以适当放宽；3、积极、乐观上进,有强烈的企图心，对成功充满渴望，学习能力强；4、有销售工作经验及喜欢销售者优先5、中国平安综合金融（寿险，车险，银行，普惠贷款）下半年开启，人力发展正式起航！。

6、培训上岗，底薪2500元如果有业绩，加上责任底薪还能更高！招募职位（一）创业合伙人1-3名待遇：育成津贴+管理津贴+辅导津贴+晋升奖金+年终奖+其他奖金+养老补贴+养老公积金+保险福利+……职责：负责营业组管理，确保营业组正常经营和运作

（二）保险代理人数名待遇：无责底薪+训练津贴+转正津贴+服务佣金+季度奖+竞赛奖励+保险福利等职责：负责平安旗下产品销售（包含各类保险产品、贷款、信用卡、平安好车好房、线上生活用品……）（三）客服专员2-3名

待遇：基本工资+绩效奖励+提成+保险福利……职业：负责电话和客户进行初步沟通，了解客户需求，维护客户关系，激发客户潜在需求（四）内勤管理人员1名待遇：基本工资+绩效提成+增员奖励等负责管理部门的内勤事务，环境整理，财务报销等。

联系方式：注：上班时间为周一到周五，早上8:30-11:00，周末休息    内勤早上8:30-12:00,下午14:00-17:30联系人：18386411016（王女士）联系人：13628596296（阮经理）

公司地址:贵州黔西南兴义市桔丰路中国平安人寿（金州一街彭厨二楼）工作环境介绍

中国平安（张红）招募简章一、中国平安介绍中国平安成立于1988年，中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”）是中国第一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的个人综合金融服务集团。

在《福布斯》2019年“全球上市公司2000强”中名列第7位，居全球保险集团第一；在美国《财富》世界500强名列第29位；蝉联全球多元保险企业第一位；在中国入围企业中，中国平安排名第4位中国平安在香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市。

截至2017年底，集团总市值在全球金融集团中排名第6位，全球保险集团市值、品牌第一平安从不缺人，缺的是优才，我们也在不断地遇见和严选人才，人才才是最好的资源，是社会无价的财富我们不招打工仔，我们只招创业型人才。

！伯乐已就位，千里马在哪里???平安人寿黔西南中支精英经理人才招募及培养计划，旨在通过招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，总经理室牵头，快速晋升政策：高定位、强培养、严选拔，通过阶段性专属培养支持，持续打造一支高素质、高技能、高效率的“三高”队伍，使其有机会在1—2年内成为优秀的优才主管或高绩效精英，3—5年内成为优秀的优才部经理/课长，专项培养帮助其成为跟上公司战略的国际高绩效精英和专业团队管理者，本着企业责任与企业文化更好地为客户服务，为经济发展、社会和谐作出更大的贡献。

平安精英，众里寻你，“英才”计划，助您圆梦，安享未来一、选才标准●性别不限，年龄20-35岁，形象气质佳，为人处事优秀；●大专以上学历，有1-2年以上在兴义本地工作经验或者实习经验，条件特别优秀者本条可以适当放宽；。

●积极、乐观上进,有强烈的企图心，对成功充满渴望，学习能力强；●有销售工作经验及喜欢销售者优先二、招募职位●营业部经理1名待遇：职务津贴+经理津贴+增部津贴+育成津贴+管理津贴+辅导津贴+增部奖金+晋升奖金+年终奖+其他奖金+养老补贴+养老公积金+保险福利+……。

职责：负责营业部管理，确保营业部正常经营和运作●销售主管1名待遇：育成津贴+管理津贴+辅导津贴+晋升奖金+年终奖+其他奖金+养老补贴+养老公积金+保险福利+……职责：负责营业组管理，确保营业组正常经营和运作

●销售经理3名待遇：训练津贴（最高8500元/月）+转正津贴+服务佣金+季度奖+竞赛奖励+保险福利+……职责：负责平安旗下产品销售（包含各类保险产品、贷款、信用卡、平安好车好房、线上生活用品……）●销售助理1名

待遇：基本工资（最高3500元/月）+绩效奖励+提成+保险福利……职业：负责辅助业务经理和主管进行售前准备和售后服务工作三、选拔流程添加联系人微信（添加微信请备注：姓名+求职岗位）→填写/发送电子简历→手机进行职业性格笔试→参加线上招聘会/现场面试→公司培训→办理入职手续。

工作地点：兴义市金州壹街联系人：张红 13668591306（微信同号）二、手机进行职业性格笔试用手机扫描下图二维码——下载“平安金管家”APP——注册成功——进入”活动“页面——  页面最底下进入”E-PASS测试“专区——

填写平安客户经理名称”张红“、工号代码“1352090966”——开始测试——保存、提交——职业性格笔试测试成功。

贵州景秀装饰工程有限责任公司招聘简章

一、公司简介贵州景秀装饰工程有限责任公司有着数十年的装修和设计经验，已经服务上千家业主，覆盖了家装、工装、别墅、酒店、KTV等装饰装修工程，现公司分布于安龙县、册亨县、兴义市，经过多年的风雨兼程，已经成为当地口碑第一、信誉第一、客户选择最多的一家装饰公司，鸿基始创、不忘初心、砥砺前行、骏业日新。

公司自成立以来、始终秉承着以质量求生存，以信誉求发展的基础理念，用以诚为本、用心服务、用爱经营的企业精神，与时俱进，顺势发展未来，公司将不断在管理、工艺、设计、服务等板块学习突破，保证精品工程，致力于打造黔西南装饰标杆企业，成就客户成就员工，以成就之心铸就景秀美好前程。

二、招聘岗位（一）总经理岗位职责：1、全面负责分公司日常事务、管理、经营的所有事宜，所有一切以达到公司赢利目标为目的，实现分公司经营管理目标和发展目标;2、组织实施经总公司批准的分公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配方案;

3、负责分公司费用管控，制定合理有效的激励机制;4、负责分公司营销网络及产品市场推广，维护客情关系;5、负责分公司财务、人事、采购、销售、项目等综合管理;6、在预算范围内决定组织体制和人事编制，决定区域经理及门窗设计师的任免、培训、奖惩;

7、负责建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系任职要求：1、严格执行国家现行有关建筑、质量、安全和文明施工的法律、法规、规范和标准；2、具有较强的敬业精神和丰富的营销经验；3、具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念；。

4、具备卓越的战略眼光，能根据国家政策及市场行情快速进行市场分析并做出调整；5、有同岗位5年以上工作经验（有3年以上装修行业工作经验）；6、了解装饰市场，熟悉建材价格、技术规格、应用标准、施工工艺等薪资：

面议福利：节日福利+社保补助+年终奖（二）营销总监岗位职责：1、审核并汇编下属部门的工作计划；2、制定销售计划和市场分析报告，报公司讨论通过；3、分配销售任务并考核下属部门的工作效率；5、分析并合理制定本部门的组织结构，负责下属部门负责人的工作调配安排；

6、组织召开营销工作讨论会；7、组织营销工作评审表彰会议；8、协调同级部门工作；9、审核下属部门各项费用开支及广告促销活动；10、考核销售成本任职要求：1、具有较强的敬业精神和丰富的营销经验；2、具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念；。

3、能准确把握国家政策及市场行情并制定合理的营销策略；4、有3年以上装修行业同岗位工作经验优先薪资：面议福利：节日福利+社保补助+年终奖工作时间：早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00。

（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）（三）市场部经理岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队任职资格：1、2年以上同岗位工作经验，有销售管理工作经历者优先；2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；。

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；4、有较强的事业心，具备一定的领导能力薪资：面议福利：节日福利+社保补助+年终奖工作时间：早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00。

（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）（四）家装顾问岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系任职资格：1、18-35岁，口齿清晰，声音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；。

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；6、可接受应届生薪资：2000-10000福利：节日福利+社保补助+年终奖工作时间：。

早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）（五）客服岗位职责：1、装修行业专业知识的学习、巩固及运用；2、小区楼盘开发、新渠道资源开拓；

3、邀约客户进店并达成合作任职要求：1、高中、中专以上，具有商务礼仪相关专业知识，自信大方，能独立接待客户；2、有工作经验优先薪资：2000-10000福利：节日福利+社保补助+年终奖工作时间：早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00。

（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）（六）设计师岗位职责：1、协助优秀设计师做方案及相关图纸；2、协助优秀设计师落实材料进行确认工作；3、带领设计助理完成量房工作任职要求：

1、熟悉基本装修的工艺流程；2、学习能力强、热爱设计工作；3、善于沟通，有团队精神；4、有执行力，有责任感、表达能力强；5、熟练使用CAD、3DMax、photoshop等设计软件薪资：底薪+提成福利：。

节日福利+社保补助+年终奖工作时间：早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）（七）新媒体运营主管岗位职责：

1、负责公司自媒体平台的日常运营及推广工作；2、负责策划并执行微信、抖音、快手等营销线日常活动及跟踪维护，及时推送相关信息；3、及时了解热门话题，并根据热门话题制作相关的视频或图文推文在新媒体平台推送；

4、分析新媒体平台的网络数据，整合资源并保证新媒体平台有效运营任职要求：1、大专以上学历；2、能独立分析运营数据，发现运营中存在问题并及时做出调整；3、具备一定创新能力及反应力，能及时抓住时事热点；4、独立带领团队，确保团队间的团结协作；

5、两年以上同岗位工作经验薪资：4000-8000福利：节日福利+社保补助+年终奖工作时间：早上：8：30-12：00     下午：14：00-18：00（冬季：早上：9：00-12：00    下午：14：00-17：30）。

三、联系信息工作地址：兴义市桔山大道施达星城6栋2-1、2-2（商铺二楼）联系人：人事部胡女士：18208618641        简历投递邮箱：1016981541@qq.com四、企业文化

尚弘轩（中国）服务管理有限公司招聘简章一、企业简介尚弘轩（中国）服务管理有限公司成立于2015年，位于贵州省兴义市是一家从事足浴指压按摩，健康养生的全国连锁企业公司秉承着“以人为本，服务至上”的思想，以打造人类健康养生新理念为目标，致力于做您身边的养生专家，目前在兴义市内已拥有三家大型足浴店——尚轩国际、弘轩驿站、尚弘至尊。

公司分店环境优美，店内设有豪华单人间、标准双人间、商务三人间、舒适四人间及贵宾专属房间，酒店管理模式实施经营及管理，引进国内一流足浴、穴位按摩专家团队驻店指导，技师技艺高超，手法创新，可起到释放压力，放松心情，改善人体亚健康，达到养生保健的功效。

公司仍将不断发展壮大，为更多愿意投身服务行业的人提供学习技术及管理的平台，也要更加努力地为顾客提供更优质的服务，把健康带到您的身边，真正成为您身边的养生专家。

二、招聘岗位足疗保健师数名营销经理数名大堂经理数名迎宾3名收银员3名文员（行政经理）1名 三、招聘要求、条件（一）足疗保健师年龄18-40岁、有无经验均可培训上岗                （二）大堂经理

1、高中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉服务管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感（三）迎宾接待

1、年龄18—30周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄，身高1.58—1.70米2、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅；3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养（四）收银员

1、形象好，气质佳，年龄18—35岁2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；3、普通话准确流利；（五）营销经理1、年满18岁以上，有较强的沟通能力和数据汇总能力；熟悉办公软件操作，擅于开拓市场、有一定社会资源工作者优先

（六）文员（行政经理）1、高中以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业优先；2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力四、工作内容（一）足疗保健师为客人提供按摩服务（二）大堂经理1、负责基层员工的管理工作；2、监督员工的仪容仪表、礼貌礼节及行为作风；。

3、做好基层管理榜样；4、店内卫生环境的检查及执行；5、熟悉接待流程，指导及参与客户接待工作；6、客户维护工作、客诉处理等（三）迎宾接待1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；。

2、详细做好预订记录；3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象（四）收银员1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；

3、完成上级交办的其它工作4、负责客人日常结算工作（五）营销经理接待客人流程熟悉、客源引进及维护工作、客诉处理等（六）行政经理（文员）1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；

3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；7、领导交办的其他事情。

五、福利待遇(包括食、宿、保险问题)1、足疗保健师：单钟50-140元/钟、月薪可达10000-20000元2、大堂经理：底薪+提成+工龄，月薪可达3500-5000元3、迎宾接待：底薪+提成+工龄，薪资可达2700-5000元

4、收银员：底薪+提成+工龄，月薪可达2200-4000元5、营销经理：底薪+提成+工龄+奖金，月薪可达6000-12000元6、文员（行政经理）：底薪+提成+工龄+奖金，月薪可达3500-5000元以上岗位均包吃包住、有效提成、月休四天

六、上班时间、联系人、联系电话、邮箱、工作地点上班时间：足疗保健师：白班10:00-21:00，晚班20:00-5:00 大堂经理：白班9:00-18:00 ，中班18:00-3:00，晚班1:00-9:00

迎宾接待：20:00-5:00                          收银员：早班9:00-18:00，中班18:00-2:00，晚班1:00-9:00营销经理：18:00-3:00文员（行政经理）：9:00-18:00

一分店尚轩国际联系人：白诗婷联系电话：18153197277工作地点：桔山办星月路宏升学畔馨苑1栋1-3号(尚轩国际)二分店弘轩驿站联系人：代萍萍联系电话：18208606694   15329098677微信同号

QQ邮箱：1183577537＠qq.com工作地点：桔丰路金州壹街A区3楼(弘轩驿站）三分店尚弘至尊联系人：柴雨联系电话：19185938577      18208625452          qq:1754892682

工作地点：兴义市桔山街道桔丰东路万昌康城尚弘至尊店七、企业环境照片

编辑|罗贵敏   初审|郝星盛   复核|杨永权备注：应聘者电话联系时请说是在“黔西南人才市场”公众号上看到的招聘信息、招聘企业会更重视和认同！注明：若有求职者在联系企业过程中发现有与企业不符或联系不上的信息，请在公众号留言进行反馈，小编将加以核实。

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